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正社員

1都3県の広域を担当/主任ケアマネ取得支援制度あり正社員 / HITOWAケアサービス株式会社

HITOWAケアサービス株式会社 求人ID:286241159
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 食事付き

仕事内容

東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県にある各施設での巡回勤務になります。
固定の勤務地ではなく、定期的に施設を回り各施設でスタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。

【具体的なお仕事内容】
○新任ケアマネージャーの方が施設で安心して勤務していただけるようになるため、育成・指導やケア、定着するまでをサポート
○担当していただくエリアの施設のケアマネージャーのヘルプ業務や、当社の事業理念を体現し浸透させる教育業務
○施設の課題を明らかにし報告、その課題に対して解決策の立案~実行

課題の施設で一定期間(1週間~数か月)の勤務になります。
必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解説策を実行していってください!

★主任ケアマネージャーの資格をお持ちの方は優遇いたします

★ケアマネの経験・視点をより良い施設づくりの為に活かせるお仕事です!
今までのケアマネージャーの業務・イメージに囚われず、マネジメントなど幅広い業務に挑戦してみたい方をお待ちしております。

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

9:00~18:00

※基本日勤のみ、夜勤はありません。

勤務地

さいたま市南区

交通

-

給与

月給320000円〜380000円 年収450万円~530万円
※経験を考慮します

待遇・福利厚生

◇各種社会保険完備

◇賞与年2回(昨年度実績2.8ヶ月支給)

◇昇給年1回(人事考課による)

◇住宅手当10,000~15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)

◇子供手当8,000円
1人(規定あり)(試用期間終了後より支給)

◇徒歩・自転車通勤手当

◇資格手当

◇残業手当

◇制服貸与

◇食事補助

◇無料保養所(軽井沢)

◇リゾートトラスト福利厚生施設

◇グループ内サービス社内割引

◇資格取得支援
職種別研修制度

◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度

◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設)
スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)

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応募方法

応募資格

●ケアマネージャーとしての経験が3年以上の方
●1都3県の施設で勤務が可能な方
●主任ケアマネージャーの資格をお持ちの方は優遇いたします
※現在60代女性の方も活躍中です!
※主任ケアマネ取得支援制度あります(講義時間は勤務時間内/費用会社負担)

\こんな方をお待ちしております!/
*現職で役職が無く、キャリアアップしたい方
*施設運営の課題解決に興味がある方
*ケアマネージャーの資格を違った形で活かしたい方

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

HITOWAケアサービス株式会社

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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