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正社員

建築資材の営業/土日祝休正社員 / コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ) 求人ID:288538416
求人の特徴
  • 外国人活躍中

仕事内容

韓国トップシェア企業◎語学スキル活かせる!営業経験はなくてもOK

■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方
■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方

【仕事内容】
建築資材メーカーである当社にて、建築資材の営業・日本向けの輸出支援業務等をお任せします。

【事業内容・取扱商材】
世界各国に建築資材、人工大理石、産業用フィルム、自動車用資材の輸出

【具体的な仕事内容】
■建築資材の営業
┗塩ビ床材、人工大理石、産業用フィルムなど日本顧客向け営業活動をします。

\営業スタイル/
それぞれ各種大手家電メーカーなどとのやり取りがあるため、日本の顧客と韓国本社との折衝を行っていただきます。1人当たり数アイテムを担当いただき、それぞれ数社顧客を担当する形となります。
顧客に対して、床材のパターンを持っていき、流行なども踏まえて提案をしていき、製品に採用いただくように提案をしていただきます。
韓国においてトップシェアの企業の為、日本大手企業との取引が出来ており、提案する内容も多く、自身の提案力が鍛えられる環境です。

【今後の展望】
現在韓国本社で取り扱いがあるが、日本で販売できていない資材もあり、それを日本で開拓していく事で、事業拡大をすることも検討しております。
入社後すぐにはお任せしませんが、ゆくゆくはそういった業務にチャレンジする事も可能です。

【勤務時の服装】
制服(無料支給)

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
人数 8名
年齢層 30代~
男女比 6:2

【職場の雰囲気について】
現在東京支社では支社長1名メンバー3名にて営業活動を行っております。社員は総数8名となり、現在社員は韓国籍の社員のみとなっております。営業は男性の社員が中心となっております。
前職は公務員の社員などもいるため、建築資材に関しての知識が無くとも活躍できます。ほとんどの社員が中途で入社しているため、わからないことは互いに相談しながら、年次関係なく風通しが良い職場です。

【当社について】
韓国LXグループ系列会社であるLX Hausysの日本支社です。LX Hausysは1947年に設立、韓国最大規模の建築装飾材の企業であり、現在は韓国以外にも海外拠点のアメリカ、ドイツ、中国を含め、販売法人6カ所、生産法人2カ所のグローバルなネットワークを持っております。
日本を含め世界各国に建築資材、人工大理石、産業用フィルム、自動車用資材を輸出しています。

【求人の特徴】
・日韓の言語力を活かしながら、大手顧客への既存提案を行うことが可能です。
・残業に関しては社員に任せており、平均10時間未満となります。社員によっては、定時で帰っている社員もおります。
・完全週休二日制(土日祝)と働きやすい環境が整っております。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)
時間外勤務 月平均10時間
※8:30~17:30、9:30~18:30(実働8時間)など、希望に応じて時差出勤可

勤務地

千代田区

交通

東京駅

給与

年俸320万円〜
賞与あり(業績、個人の成績による)
昇給あり(年1回/4月)
年俸を12分割した金額を月額支給(316、666円~541、666円※一律手当を含む)

待遇・福利厚生

固定残業代(40時間分の時間外手当として79、160円~135、416円を支給)
残業手当
通勤手当(上限50、000円/月)
家族手当(社内規定による)
住宅手当(社内規定による)
退職金制度
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇(冠婚葬祭)
出産・育児休業
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

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応募方法

応募資格

ビジネスレベルの韓国語スキル(TOPIK5・6級、またはハングル能力検定1・2級)

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企業情報

会社名称

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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