【要資格：介護福祉士／経験者募集／学生不可】月給30万円以上★福利厚生充実！経験豊富な介護福祉士募集正社員 / 株式会社ミラクス　291548（紹介先：株式会社ハイメディック　トラストガーデン杉並宮前）

【ご確認ください】
この求人情報は株式会社ミラクス（ミラクス介護）による職業紹介になります。
雇用元：株式会社ハイメディック　トラストガーデン杉並宮前

【応募資格】
介護福祉士をお持ちの方
実務経験をお持ちの方（経験者募集です）

【こだわり条件】
経験必須／ 急募／ 4週8休以上／ ブランク復帰歓迎／研修・教育制度充実

【勤務時間】
シフト制・夜勤あり
(1)07：00～16：00
(2)09：00～18：00
(3)11：00～20：00
(4)16：30～翌09：30

【休日休暇】
4週8休／年間休日：114日
有給休暇／ 産前・産後休暇／ 育児休暇／ 介護休暇／ 慶弔休暇

【福利厚生・その他】
各種社会保険完備／内部研修制度あり／ 資格取得支援制度あり／ 退職金あり／ 制服貸与／ その他
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）あり
※年間23,000ポイントのサービス利用可（ホテル・エステ・健診・育児支援等様々なメニューあり）
ゴールドカード入会・年会費無料
個人負担なく団体定期保険（生命・高度障害）加入
リゾートトラストの施設優待利用あり
交通費：上限有り
規定に準ずる

【ご応募後の流れ】
私どもは介護業界を専門とする人材紹介エージェントです。
ご応募内容を確認した後、専任のコンサルタントより、お電話・SMS・メール等からご連絡させていただきます。
初回のご連絡では、お仕事のご紹介のため、ご本人様の確認やご希望条件をお伺いさせていただきます。
こちらが完了しますと弊社への登録が完了となり、具体的なお仕事のご紹介がスタートします。
あなたの転職がより良いものになりますよう、心を込めて伴走いたします。

＜担当コンサルタントより＞
担当コンサルタント：株式会社ミラクス　東京都エリア担当

今までの経験やお持ちの資格をいかして新しい環境で活躍したい方はぜひご応募ください！
ゆとりのある人員配置でじっくりと入居者様と向き合うことができ、
手厚いサポートをしたい方にオススメです☆
少しでも興味を持った方はぜひご応募ください！

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介護付き有料老人ホームにおいて、入居者の入浴、食事、排泄などの介助や生活支援、イベントやレクリエーションの実施を行います。また、委員会活動や担当者カンファレンスへの参加も求められます。【応募資格】介護福祉士をお持ちの方経験者募集です◆アピールポイント◆◎あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です◎▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】【高卒】のモデル給与です！▼こんな方からの応募をお待ちしております！＊責任感をもって就業が出来る方＊長期の就業に意欲的な方＊周囲と協力しながらお仕事できる方※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ラストガーデン杉並宮前では、あなたのキャリアアップを全力でサポートします。東京証券取引所プライム市場上場企業のグループで、安定した基盤のもと介護サービスを提供しています！【株式会社ハイメディックのシニアライフ事業】リゾートトラストの出資子会社として、全国18カ所の施設でシニアの充実した日々を支えています。絶品グルメと上質なホスピタリティで、心温まる介護の現場を創造◎私たちとともに、質の高いサービスで介護のプロフェッショナルを目指しませんか？【施設アピール】トラストガーデン杉並宮前では、得意なレクリエーションから介護技術の習得まで、あなたの成長を手厚く支えます！人と人との絆を大切に、個性を尊重する独自の教育カリキュラムで、スキルアップが実現できる環境です。【勤務状況・条件】更なる働きやすさを実現。有給休暇と合わせ、最大5日間の連続休暇を取得できる制度や、勤務年数に応じて給与が加算される勤続給与システム。家族手当や年２回の賞与、選べる福利厚生制度など、安定した収入と豊かな福利厚生をお約束します！更に、ニーズに合わせた人員配置「スタッフ2名に対し、ご入居者1名」のゆとりある体制で、寄り添ったケアに集中できます★あなたの経験を活かし、新しい一歩を踏み出しませんか？介護の現場でしか得られない充実感と達成感を、トラストガーデン杉並宮前で感じてください。一人ひとりのスタッフが生き生きと働ける環境を整え、医療連携体制も万全です。「キャリアアップ」と「働きやすさ」を両立できる場所、それがトラストガーデン杉並宮前です。多彩な可能性を秘めた介護職への道を、私たちと共に歩みましょう。皆様のご応募を心よりお待ちしています。

※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください