11/11更新【江戸川区】介護職／月給?19.5万円正社員 / マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設（老健）【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】

私たちが展開する介護事業は、 やりがいとチャンスあふれる未来をつくる仕事です。
♪♪心地よく働ける工夫がいっぱい！風通しの良さが魅力です♪♪
江戸川区/都営新宿線篠崎駅【介護職/正社員の募集！】

地球規模の長寿時代を迎えた今日、介護ケアにかかわる仕事は職種も領域もますます拡がっています。また保険制度が年々更改されるなか、介護事業者に対するニーズは日々刻々と進化しています。

ひと言で「介護系」といっても、そこで描かれる未来は必ずしも同じではありません。
桐和会グループは介護事業を「いずれ自分たちが身を置く大切な環境」と位置付け、より心地よいベストな介護ケア環境構築のために、グループ全体で創造的事業を展開しています。
また、施設スタッフのスキルアップのために自己学習システムを導入しています。

私たちと共に新時代を開く介護事業のスペシャリストとして、
ご自身の力を試してみませんか——。

★あなたに合った働き方が、きっと 見つかります★

≪こだわり≫
各種保険完備、交通費全額支給、退職金制度あり、制服貸与 、年1回昇給有、資格手当あり、賞与あり、ブランクOK、託児所あり、資格取得支援制度、寮・社宅あり、経験者優遇、未経験OK、無資格OK

≪給与≫
正社員 155,000円〜195,000円

≪待遇及び福利厚生≫
【給与備考】
a 基本給（月額平均）又は時間額
125,000円〜160,000円
b 定額的に支払われる手当
■職務手当 10,000円〜15,000円
■施設手当 20,000円〜20,000円
a + b
155,000円〜195,000円
c その他の手当等付記事項
■有資格者には別途資格手当あり。
■夜間当直 ：1回8，000円/月4回程度※応相談
■職務給加算：0〜30，000円
■皆勤手当 ：5，000円

【待遇】
■賞与あり：前年度実績 年2回・計2.00月分
■利用可能な託児所：あり
■加入保険：雇用 労災 健康 厚生
■退職金制度：あり 勤続5年以上
■定年制：あり 一律 60歳
■再雇用：あり 65歳まで
■通勤手当：実費支給 上限なし
■制服貸与：あり
■就業場所：禁煙

≪求める人材≫
【応募資格】
無資格、未経験OK！！
＊経験者優遇します！

年齢：59歳以下（定年年齢を上限）
学歴：不問

≪仕事内容≫
・リハビリや介護ケア等の補助業務。
・東京さくらメディケアセンター（介護老人保健施設）における業務。

募集理由：増員

≪勤務時間≫
1）08:30〜17:30
2）16:45〜08:45
休憩60分
時間外あり 月平均10時間

≪休日休暇≫
■シフト制
■年間休日数111日
■育児休業取得実績あり

≪勤務地≫
東京都江戸川区東篠崎1-11-1

≪最寄駅≫
都営新宿線 篠崎駅

≪必須資格≫
無資格

≪所持していると好ましい資格≫
ヘルパー2級、初任者研修、ヘルパー1級、実務者研修、介護福祉士

人と人とのふれあいの大切さを学べる職場です♪
認知症や高齢者介護に興味がある方、身近に認知症の方がいる方は、是非私たちと一緒に認知症のことを学んでいきましょう。
資格取得奨励金制度など、キャリアアップを目指すスタッフに対するバックアップ体制も整っています。
まずはお気軽にご応募下さい♪お待ちしております。

当サイトでは、まだまだ多くの求人を掲載しております、ぜひ応募先へ進むボタンよりご確認下さい！

≪募集≫
【介護職】・正社員（老人保健施設）

≪企業情報≫
医療法人社団城東桐和会 東京さくらメディケアセンター
設立：2006年8月
代表：岡本和久
従業員数：400
本社：東京都江戸川区篠崎町2-7-1イーストハイム篠崎2F