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正社員

特養老人ホームの介護職員 【夜勤手当9000円/1回】初任者研修修了者、実務者研修修了者を募集!※18歳以上(例外事由2号)正社員 / 社会福祉法人駿河会 特別養護老人ホーム晃の園(ひかりのその)

社会福祉法人駿河会 特別養護老人ホーム晃の園(ひかりのその) 求人ID:290276236
求人の特徴
  • 交通費支給

仕事内容


食事や入浴など入居者さまの日常生活全般における
介助・介護業務

介護職員初任者研修修了者 または
介護職員実務者研修修了者を求めています

介助には福祉用具をフル活用!
介護される側、介護する側どちらにとっても
身体的負担を軽減できるよう努めています
※ICT化で引継ぎ業務の負担も軽減!

10名程度の入居者からなるユニットを4〜5名の
スタッフが担当します
とても家庭的な雰囲気の職場です
(居室には、個室型と多床室があります)

配置転換の可能性あり
経験等に応じて異動をお願いすることがあります
ケアハウス、通所介護、訪問介護、居宅介護支援
等、在宅系サービスなど、敷地内程度の異動です
様々な経験を積むチャンス!

■資格取得支援制度あり
当施設で経験を積み、介護福祉士にもチャレンジ可!

■ほぼ残業なし
残業は月平均2時間程度!
定時に上がれるので予定が立てやすいです

■住居手当あり(月2万円まで)



【社会福祉法人駿河会】
1987年の法人設立から37年。
介護・福祉の業界をけん引し、
最先端をいく法人。
ユニットケアの実地研修施設の
指定を受けています。
最先端の福祉用具を積極的に活用し、
入居者さま、スタッフともに
身体に負担が少ない介護を行っています。

総スタッフ数は
約600名と大規模な組織。
グループ内には医療法人があり、
医療と福祉が連携し、
地域で安心して暮らせる
社会づくりを目指しています。

◎人間関係満足度100%
(若手職員に無記名アンケートを実施)

上司との距離が近いので、
困ったことがあっても
仕事や年齢に関係なく相談できます♪

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

月単位の変形労働時間制 標準時間171時間
(1)7:00〜16:00
(2)10:00〜19:00
(3)19:00〜翌7:00
※ローテーション勤務のシフト制
※ほぼ残業なし(月平均2h程度)
※休憩あり

■勤務シフトについて
ユニット毎にシフト調整を行っています
夜勤明けの次の日は基本休日となるよう
調整しています

勤務地

静岡市葵区

交通

-

給与

月給 19万1620円以上

待遇・福利厚生

健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
車通勤可
駐車場あり
交通費支給
(規定あり:上限2万5000円迄/月)
昇給あり
賞与あり(年2回)
転勤なし
退職金制度あり
有給休暇
育児休業・介護休業・看護休業取得実績あり
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり
試用期間3ヶ月あり(同条件)
研修あり
資格取得支援あり

夜勤手当(9000円/1回)
住居手当(月2万円迄)
扶養手当あり
社会福祉士手当(5000円/月)
施設ケアマネ手当(5000円/月)

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応募方法

応募資格

18歳以上
※例外事由2号(深夜帯勤務があるため)
介護職員初任者研修修了者 または
介護職員実務者研修修了者
学歴不問
経験不問
経験年数不問
ブランクOK
フリーター歓迎

▼下記施設での勤務経験活かせます
訪問サービス
居宅介護支援(ケアマネジメント)
介護老人保健施設
デイサービス
グループホーム
有料老人ホーム
小規模多機能型居宅介護
ショートステイ
障害者福祉関連
サービス付き高齢者向け住宅
通所サービス

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企業情報

会社名称

社会福祉法人駿河会 特別養護老人ホーム晃の園(ひかりのその)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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