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正社員

電気自動車のボディ設計や部品開発/年収450万~正社員 / コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ) 求人ID:291762860
求人の特徴
  • 寮・社宅あり
  • 車通勤可
  • エルダー活躍中

仕事内容

配属先はご希望を考慮して決定◎残業平均月20時間以内!年休125日♪

□知識・スキル・資格を活かしたい方
□今までの実務経験を活かして業務を行いたい方
□柔軟かつ迅速に変化に適応できる方

【仕事内容】
機電エンジニア職として、機械設計、電気・電子設計、制御、解析など、あなたのご経験・スキル・希望に合わせて案件を選定しお任せします。

【事業内容】
■ヒューマンソリューション(人材サービス)事業
■EMS(電子機器生産受託サービス)事業
■パワーサプライ(電源)事業

【具体的な仕事内容】
◆機電エンジニア職
┗電気自動車のボディ設計、航空宇宙部品の制御ソフト開発、そしてEV・HV自動車の駆動部品の開発など、多岐にわたる業務を経験できます。

\Point/
★当社の強みは、開発、設計、生産、物流、修理までをワンストップで対応でき、幅広い業務にチャレンジできる環境が整っていることです。

★エンジニアとして力を発揮できるように、会社全体で研修やサポート体制を充実させていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。

<案件例>
・軽BEV領域のボディー設計業務(CATIA V5、V6)
・航空宇宙部品の制御ソフト開発(MATLAB / Simulink)
・EV・HV自動車の駆動部品の開発業務(CATIA V5、V6)

※ご経験・スキル・希望の勤務地を考慮して案件を選定し配属先が決定します。

【勤務時の服装】
制服(無料支給)※現場により異なります。

【転勤】
あり ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します。

【勤務スタイル】
出社勤務

【転職サービス「ジョバディ」を利用して
入社した方の年代割合】
・20代 65%
・30代 30%
・40代 5%
年収アップ・キャリアアップを目指し
若手で無資格未経験の方が
異業種への転職にチャレンジするため
ご利用頂く機会が多い転職サービスです

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【魅力】
?職場環境はプロジェクト先によって異なることがありますが、平均残業時間は月20時間以内、年間休日は125日と、ワークライフバランスが整っています。

?完全週休二日制(土日)、祝日はもちろん、年末年始や夏季休暇など5日以上の連続休暇も取得可能です。
また、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇など、個々の状況に応じて休暇を取得できる制度も充実しており、産休・育休の取得実績も多数あります。

?U・I・Jターンを希望される方も大歓迎。全国に多くのプロジェクトがあり、あなたのスキルや志向性に合わせた最適な勤務地で、新たなチャレンジができる環境です。

【当社について】
当社では、大手車載部品メーカーや航空宇宙関連開発企業など、最先端のプロジェクトでエンジニアが活躍しています。月に常時150件以上の案件が寄せられ、あなたの経験や希望に応じた開発業務をお任せします。案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です。多彩なプロジェクトを通じて、スキルを磨きながらさらなる成長を目指しませんか?

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)
時間外勤務 月平均10時間
※就業時間は配属先によって異なります。

勤務地

その他宮城県

交通

-

給与

月給37万5000円〜
昇給あり(年1回、4月)
※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定
※残業手当は全額支給(みなし残業代20時間分が含まれる場合もあり)

<モデル年収>
550万円/中途入社2年目/30歳/機械設計(月給46万円)
740万円/中途入社3年目/48歳/機械設計プロジェクトリーダー(月給62万円)

待遇・福利厚生

残業手当
通勤手当(当社規定による/上限月35、000円)
夜間手当
社宅・社員寮(寮制度、引っ越し費用負担)
確定拠出年金制度
持株会制度
ベネフィットステーション
eラーニング
特別休暇(冠婚葬祭)
出産・育児休業
介護休暇
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

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応募方法

応募資格

機械設計・電気・電子設計、制御、解析、生産技術のうち、いずれかの経験が1年以上ある方

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企業情報

会社名称

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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