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正社員

新卒限定求人/夜勤有/障がい者支援施設で生活支援員/残業少なめ正社員 / キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ) 求人ID:296754529
求人の特徴
  • 車通勤可
  • エルダー活躍中
  • 服装自由

仕事内容

無資格OK!一緒に学んで成長できるお仕事です♪

・新卒積極採用中
・エントリーシート不要!
・内定まで最短2週間!

【仕事内容】
障がい者支援施設で入所されている方々の生活のサポートを行っていただきます!
特別なスキル・知識・経験は一切不要です◎

【事業内容・取扱商材】
保育から障碍福祉

【具体的な仕事内容】
<障がい者支援施設の生活支援員>
■生活全般のサポート
┗施設に入所されている方々の身支度を調えたり、食事や排泄の介助、家事を通じてサポートいただきます

■日中の創作活動や生産活動
┗作業を利用者の方と共に行います

■企画・運営
┗季節によっては、イベント(たとえばクリスマス会など)や外出支援、「休日プログラム」などの企画運営です

■業務日誌・個別支援計画の作成
┗毎日の業務日誌を作成するとともに、利用者の方それぞれに向けた、個別支援計画の作成などを行います

【勤務時の服装】
服装自由

【転勤】
あり ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します。

【勤務スタイル】
出社勤務

【転職サービス「ジョバディ」を利用して
入社した方の年代割合】
・20代 65%
・30代 30%
・40代 5%
年収アップ・キャリアアップを目指し
若手で無資格未経験の方が
異業種への転職にチャレンジするため
ご利用頂く機会が多い転職サービスです

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
男女比 5:5

【職場の雰囲気について】
20代から30代が中心となって活躍しています。
5人から6人が1チームになって働きます。
分からないこと、困ったことはすぐに相談出来ますし、気の合う仲間でフットサルをしたり食事をしたりということもあります。

【当社について】
横浜市内で知的に障がいのある方を対象に「暮らす」「働く」「活動する」ことを支援しています。障がいのある方々の様々な生活場面で、その人らしい活躍と豊かさを求め、ごく当たり前の暮らしの営みにゆっくり優しく寄り添っています。
利用者さまの健やかな成長を支え、安心できる生活の場を提供すること。
障がいを持つ方を人生に渡って支え続けることが、「ウェルビーイング」を掲げるル・プリの目標です。

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

シフト制
【早番】07:30~16:00(休憩60分)
【日勤】08:30~17:00(休憩60分)
【遅番】12:30~21:00(休憩60分)
【夜勤】15:00~09:00(休憩180分)
時間外勤務 月平均20時間

勤務地

横浜市青葉区

交通

青葉台駅

給与

月給24万7000円〜
賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
【給与例】
▼生活支援員Aさん 賃貸契約者
入職1年目(大学卒)+前職(福祉)3年
支給額 290、521円(月給+給食指導22回)+諸手当

▼生活支援員Bさん 賃貸契約者
入職1年目(大学卒)+前職(福祉以外)3年
支給額 263、349円(月給+給食指導22回)+諸手当

▼生活支援員Cさん 賃貸契約者
入職1年目(大学卒)+前職(福祉)7年
支給額 295、972円(月給+給食指導22回)+諸手当
前歴加算あり

待遇・福利厚生

固定残業代(2時間分の時間外手当として基本給に応じて支給)
残業手当
通勤手当(全額支給、上限150、000円)
家族手当(扶養手当:配偶者7、000円、第1子10、000円他)
住宅手当(上限22、000円/月)
夜勤手当(1回5、000円)
超過勤務手当(基本給に応じて支給)
給食指導手当(1回200円、利用者と一緒に食事をする)
奨学金償還助成手当(上限20、000円、最大120月迄)

夏季休暇
年末年始休暇
出産・育児休業
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

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応募方法

応募資格

短大・専門以上の25卒見込みであること

特別なスキル・知識・経験は一切不要です◎

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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