中途採用担当(採用チーム・採用経験者) ワークライフバランス◎大手医療機器メーカーでの安定の職♪年間休日129日！転勤なし×大企業の安定感正社員 / テルモヒューマンクリエイト株式会社　富士宮営業所

■中途採用全般をお任せします
※自社募集

【具体的には】
・採用計画策定
∟採用計画スケジュール作成、採用手法選定、エージェント・媒体選定、原稿作成
・候補者対応
∟応募者対応（書類提出〜適性検査案内〜面接設定〜面接〜内定）
・イベント対応
∟採用イベントの出展
・その他　採用付随業務
∟請求書対応、電話対応、その他

【チームメンバー】
富士宮地区2名・甲府地区2名の計4名で活動しております！
平均年齢は33.5歳です。意見交換が活発で風通しの良いチームです◎
困ったときはお互い様をモットーに柔軟な働き方を実現しております。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
【こんな方おススメです】
・一定の裁量をもって業務を進めたい方
・設定した目標に対して責任感のある方
・明るく周りを巻き込める方

＼【テルモグループ】採用チームの中途採用担当募集／
私たちは、テルモ株式会社100％出資のグループ会社として、人材ビジネスを展開しています。

採用コンセプト「本音によりそい、働き心地をずっと良く」を掲げ、
富士宮・甲府エリアの計4名のチームメンバーと共に、採用活動を推進中です。
今回は事業拡大に伴い、中途採用担当者を募集します。
採用計画の策定から、候補者対応、内定・入職手続きまで、採用の一連の流れを担当いただきます。
新たな知識やスキルを身につけられるよう、イーラーニングや各種研修制度も充実。
個人のキャリアを大切にしながら、ワークライフバランスも大事にして働けます！

土日休み・長期休暇があり、
年間休日124日+有給休暇5日＝129日としっかり休めるのもポイント。
急な子どもの体調不良や行事などのお休みに理解があるので、仕事と家庭の両方を大切にできます。