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正社員

紹介先:株式会社野原電建<岐阜市>【電気設備工事の設計&施工管理】年収400万~和気あいあいとした雰囲気★完全週休二日制!正社員正社員 / 株式会社コンシェルテック

株式会社コンシェルテック 求人ID:324805082
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 制服あり
  • 車通勤可

仕事内容

※この仕事は「長期(3ヶ月以上)」での勤務となる求人です
【仕事内容】
電気設備工事や電気通信設備工事の設計や施工管理、又はその指導・育成を担当していただきます。

【事業内容・取扱商材】
・自家用電気設備工事
・一般用電気設備工事
・電気通信設備工事
・計装電気設備工事
・空調設備工事
・メンテナンス業務
・電気設備設計業務
・機械装置設備工事

【具体的な仕事内容】
・照明器具や配線の図面作成
・見積もりの作成、
・工事に関する値段交渉
・現場での施工管理、監督業務
・書類作成、クライアントとの打ち合わせ

<民間工事>
建築会社から依頼を受け、見積もりや材料の準備を行い、照明や火災報知器の設置、配線工事を担当します。

<公共工事>
道路や河川などの監視カメラ工事や、高速道路のトンネルの電気照明を管理する受配電盤の設置工事を行います。

【業務の特徴】
◎現場作業と事務作業が半々の割合です。
◎現場作業は基本的に直行直帰で行います。
◎事務作業では、設計部門のサポートがあるため、残業が緩和されています。
◎現場における実際の施工も行っていただきます!
◎本求人は係長または課長職となります。

【出張について】
基本的には岐阜・愛知への出張(直行直帰)がメインです。公共工事では、三重・長野・静岡への出張も発生します。工事期間は1年から1年半ですが、そのうちの半分は社内での事務作業となり、現場での業務は残り半年程度となります。

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【ここがポイント】
■アピールポイント
【こんな方におススメ】
■自己成長に対する意欲が高い方
■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■目標を達成するまでやり抜く力がある方

■職場の雰囲気
【部署について】
人数 12名(男性のみ)

【職場の雰囲気について】
男性17名、女性8名が在籍しており、全員で25名です。設計部には4名、総務には3名が働いています。少人数だからこそ、社員同士の仲間意識が強く、和気あいあいとした雰囲気が特徴です!
お互いに支え合いながら仕事を進める環境が整っており、新しいメンバーもすぐに馴染むことができます。また、チームワークを大切にしているため、働きやすさを実感していただけると思います!仕事に真剣に取り組みつつも、アットホームな雰囲気の中で成長していける職場です。

【当社について】
当社は、電気通信設備工事を通した企業活動の中で、常に環境と地域社会との調和を図り、環境保全活動を推進してまいります。
又、顧客ニーズの適切な把握を行い、新しい技術開発・サービス品質の向上に努め、顧客の要求に合った業務サービスを提供することにより顧客満足度の向上を目指します。

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:なし/就業範囲:当社業務全般
あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)


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[受付時間]■平日9:00~20:00■土日祝9:00~18:00
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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

08:00~17:00
8:00~17:00(休憩60分)
時間外勤務 月平均19時間

※残業:月平均19時間

勤務地

岐阜市

交通

穂積駅

給与

月給285000円~
月収例=モデル年収=
入社1年目/係員:年収250万円(月給18万円+賞与34万円)
入社10年目/主任:年収440万円(月給26万円+賞与47万円)
入社20年目/課長:年収635万円(月給41万円+賞与65万円)

【交通費】
交通費支給あり

待遇・福利厚生

各求人内容をご確認ください。

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応募方法

応募資格

一般的なPC操作スキル(Excel、Word等基本的なもの)

◎下記のいずれかの資格をお持ちの方
・電気工事士
・電気施工管理技士
・電気主任技術者

◎下記のいずれかのご経験がある方
・電気工事/工事現場の管理又は、工事経験
・電気工事に関する設計、積算(見積)の経験

【待遇】
残業手当
通勤手当(上限20,400円/月)
家族手当(配偶者10,000円、子供1人につき5,000円)

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社コンシェルテック

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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