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正社員

【和光市/介護職】高収入!介護職募集!正社員 / 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店

株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 求人ID:329702333
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 車通勤可
  • フリーター歓迎

仕事内容

1.食事、入浴、排泄等の介護
2.シーツ、服の交換
3.レクリエーションの立案、開催
4.パソコンによる書類作成
5.関係者との連絡調整など
早番(7:30~16:30)、遅番(10:45~19:45)、夜勤(16:30~9:00)の3交代制が標準勤務
※夜勤は一人立ち後からとなります。(例年入職後半年以上経過後)
※まれに超早番(7:00~16:00)があります

■施設概要
種別:特別養護老人ホーム
定員:入所60床
※1人部屋-6室、2人部屋-1室、4人部屋-13室
アクセス:東武東上線「和光市」駅から東武バス「福祉の里入口」下車徒歩5分※
※シフト勤務に応じ、「和光市」駅北口より職員専用送迎車が毎日運行されていますので、
原則として東武バスを利用することはありません。(和光市駅北口から乗車して施設まで直通10分程度)
※車・バイク通勤可能

■施設特徴
加齢や心身障害のために常に介護を必要とされる方で、在宅において適切な介護を受けることが困難なご利用者に対し、ご自宅での暮らし同様に生活ができるよう温かく心配りのゆきとどいたお世話をさせていただきながら、お一人お一人の自己実現を支援いたします。

■おすすめポイント
・職員専用送迎者あり
・年間休日約130日
・車通勤OK
・20代、30代の方大募集
・夜勤は一人立ち後からとなります(例年入職後半年以上経過後)

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

(1)7:30~16:30(休憩60分)
(2)10:45~19:45(休憩60分)
(3)16:30~9:00(休憩60分)

※勤務備考:
・夜勤は最大で、月に4~5回程度を想定。

勤務地

和光市

交通

東武東上線 和光市駅

給与

月給214000円〜285800円
【月給例1 高卒介護職として実務経験5年(資格:初任者研修)】
月給 214,000円

【内訳】
基本給 174,000円※1
職務手当 5,000円
処遇改善手当 6,000円
特定処遇改善加算手当 9,800円※2
夜勤手当 19,200円~※3

【月給例2 大卒介護職として実務経験10年(資格:介護福祉士)】
月給 285,800円

【内訳】
基本給 226,000円※1
職務手当 5,000円
処遇改善手当 6,000円
特定処遇改善加算手当 26,400円※2
夜勤手当 22,400円~※3

*給与は実務経験等により異なります。

※1 基本給のレンジ 15,1000~288,800円(職層により異なる)
介護実務経験等により基本給は算定されます

※2 特定処遇改善加算手当について
・介護福祉士、社会福祉士の者で経験10年以上の者月額26,400円~
・介護福祉士、社会福祉士取得(見込可)の者月額14,600円~
・上記以外の者は月額9,800円~

※3 夜勤手当について

・月給例1:19,600円(夜勤4回)
1回当たり4,800円~
・月給例2:18,800円(夜勤4回)
1回当たり5,600円~
*夜勤手当は基本給と連動しており、昇給等により基本給が変更された場合は、夜勤手当の額も変動します。

待遇・福利厚生

その他待遇:
・昇給あり(年1回4月 人事考課により1.5~3%)
・通勤手当支給(上限あり 月額:45,000円まで)
・制服貸与
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・育児、介護休業取得実績あり
・自転車、バイク、車通勤OK(駐輪・駐車場無料)
・定年60歳(再雇用あり65歳まで。その後はパートタイム契約可)
・年2回の健康診断無料
・住居手当(規定により支給)賃貸3,000~36,000円 持家7,000円
・扶養手当(規定により支給)5,000~13,000円/人
・資格取得援助制度あり(介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員等 費用は法人負担)

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応募方法

応募資格

※原則屋内禁煙

介護初任者研修,ヘルパー 2級,ヘルパー 1級,実務者研修,介護福祉士

介護実務経験3年以上

※18歳以上(深夜帯の勤務の為、例外事由2号による)

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社ツクイスタッフ さいたま支店

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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