好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。正社員 / 株式会社スマイルパーム

勤務時間はシフトによる

渋谷区

京王新線初台駅

月給：232000円

社会保険の加入は法令通り

待遇や就業場所の変更がある場合は入社前に通知します



退職金あり

■福利厚生

a.社会保険完備（健保、厚年、雇用、労災）

　※健保は東京海上グループの健康保険組合に加入しており個人負担が割安です。

　例えば標準報酬月額25万円の場合、協会けんぽと比べて個人の手取額が5,941円も多くなります。

　毎月のことなので、生涯にわたり大きな差となります。

b.有休（最大40日間）、特別連続有給休暇（有休とは別に5日連続）

c.有給休暇積立制度（使用しなかった有給休暇を最大60日まで積み立てておくことが出来ます。）

d.退職金制度、年金制度、各種弔慰金制度有り

e.60歳定年

f.「ベネフィットワン」法人会員（業界大手の福利厚生サービス会社と契約）

　※各種サービスを割引料金で利用できます。

g.健康保険組合契約の保養施設があり、割安な料金で利用できます。

h.母性保護、育児支援制度、介護支援制度も充実（実績多数）

■社員の心身の健康面への配慮

a.毎年の定期健康診断は、基本診査項目に加えてオプションが充実しています。

　生活習慣病健診、婦人科検診、乳ガン検診、前立腺ガン検診、喀痰検査等の費用の全額を会社で負担しています。

b.インフルエンザ予防接種手当（上限2,500円の補助）

■社員満足度を高める取組み

a.本社に「みずたまホットライン」を設置して各ステーションのスタッフが介護サービスに関する疑問や不安を抱え込まずに

何でも相談できる体制としています。

b.帳票やマニュアル、ルールを整備しており、安心して働けます。

c.マネジメント研修を定期開催して、上位者のマネジメント力の向上を図っています。

d.複数のステーションのスタッフによる経験交流会で、悩み事や好取組事例の共有をしています。

e.人権啓発研修、コンプライアンス・情報セキュリティ研修を毎年全スタッフが受講しています。

f.安否確認のシステムを導入しており、地震や台風等が発生した場合、社員の安否を速やかに確認します。

■その他

a.車通勤不可

社会保険完備（健保、厚年、雇用、労災）※法定通り



休日はシフト（勤務カレンダーによる）

・月9日（2月は月8日、8月12月1月は月10日）

・有給休暇15～20日（勤続年数により異なる）

・特別連続休暇（5日）

【必須】

以下3点を満たす方のみ、応募を受け付けております。

①介護支援専門員資格保有

②居宅介護支援事業所でのケアマネジャー経験がある方

③59歳以下の方　※60歳定年制のため