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正社員

介護支援専門員以上*駅チカ!「南橋本駅」徒歩3分◎昇給賞与あり◎育児補助金など子育て支援も充実◎介護大手・HITOWAグループの運営施設の運営施設!!正社員 / 神奈川県相模原市中央区南橋本にある介護付き有料老人ホームの常勤ケアマネジャー/69722

神奈川県相模原市中央区南橋本にある介護付き有料老人ホームの常勤ケアマネジャー/69722 求人ID:338594165

仕事内容

介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。
【主な業務内容】
■介護業務
■各種申請手続き
■ケアプランの見直し・更新
■関係機関との調整

【1日のスケジュール(例)】
09:00 出勤/ミーティング
09:30 関連機関との打ち合わせ
10:00 ケアプランの作成・介護業務
11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング
12:00 入居者の方の食事介助
13:00 休憩
14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理
15:00 サービス担当者会議
16:00 レクリエーション・事務処理
17:00 ミーティング・引継ぎ業務
18:00 退勤

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

【日勤】09:00~18:00

勤務地

相模原市中央区

交通

■JR相模線「南橋本駅」より徒歩3分

給与

月給:270000~347000円



※試用期間2ヶ月



【手当】

□住宅手当:10,000~15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)

□子供手当:8,000円/1人(試用期間終了後より支給)

□資格手当

□残業手当

待遇・福利厚生

■昇給あり 年2回(人事考課による)

■賞与あり 年2回(昨年度実績 2.78ヶ月支給)

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)

■交通費支給 上限30,000円/月(徒歩・自転車通勤手当もあり)

■車通勤応相談

■退職金あり(勤続5年以上)

■定年制あり(65歳)

■制服貸与

■食事補助

■無料保養所(軽井沢)

■リゾートトラスト福利厚生施設

■GLTD保険

■グループ内サービス社内割引

■職種別研修制度

■資格取得支援制度

■オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度

■ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)

・宿泊施設(25,000施設)/スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)

・育児休暇/補助金制度(月極・一時保育時利用額に応じた補助金制度)

・介護休暇/補助金制度(保険適用超過分補助、用品購入の補助金制度)など

■月8日~9日休

■シフト制

■年間休日107日

■有給休暇

■慶弔休暇

■特別休暇

■産前・産後・育児休暇

■介護休暇

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応募方法

応募資格

介護支援専門員

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企業情報

会社名称

神奈川県相模原市中央区南橋本にある介護付き有料老人ホームの常勤ケアマネジャー/69722

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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