【給与UP】年収444万円以上！介護施設副施設長募集☆施設長も目指せる！年間休日120日正社員 / 株式会社木下の介護_応援家族あすみが丘(本社)

【仕事内容】
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。
将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。
入社後は施設長が、サポートさせていただきます。

◎人に喜んでもらいたい方
◎人と話すのが好きな方
◎誰かのために何かをしたいと思っている方
◎心からの「ありがとう」を実感したい方
◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方

そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。

【当施設の魅力ポイントTOP3】

＜魅力①＞　介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ
※有給休暇は別途1日付与

＜魅力②＞　１人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！）
行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！
※1日平均残業1時間以内という良い実績

＜魅力③＞　分業ってスバラシイ！
介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。
「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。木下の介護は「担当ヘルパー制」を採用。
ご入居者お一人おひとりに寄り添った介護を実現します。

【PR・職場情報】
【施設長からのメッセージ】
強い連携と良好な人間関係が自慢の、手厚い人員体制の職場。
当施設は、関係職種間の連携が非常に強く、スムーズな情報共有と協力体制が整っています。
また、派閥がなく職員同士の人間関係も良好で、働きやすい環境が自慢です。
さらに、手厚い人員体制を整えており、一人ひとりにしっかり向き合える介護サービスを提供しています。

【施設の人員状況】
●従業員数　　３５人
●平均年齢　４６．７歳
・１０代　　　　１人
・２０代　　　　３人
・３０代　　　　６人
・４０代　　　１０人
・５０代以上　１５人
●女性　　３０人　　●男性　　　５人　
●正社員　１６人　　●パート　１９人

【応援家族 あすみが丘はこんな施設です♪】
● みんな明るく優しい、アットホームな施設です。
● 抜群のチームワーク！スタッフ間で意見交換ができ、気遣い・心配り・協力性が強いです♪
● 急なおやすみはお互い様！休みが取りやすいです。
● 職員の交流の場があります（参加不参加自由♪）

【働きやすさを常に追求！】
◎年間休日120日（月10日公休）
◎有給休暇取得率　70％以上
（パート職も取得を推奨）
◎平均残業時間　10時間／月
（パート職は残業ほぼゼロ）
◎育休取得もしやすい環境
・育児休暇取得者：51名／年
・育児休暇後の復職者：15名／年
・育児休暇後の時短勤務者：11名／年

【車通勤をご希望の方】
マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。
その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。
また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。

【身だしなみの規定が緩和されました♪】
★髪型・髪色自由！（規定有）
★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く）

【求人の特徴】
長期勤務できる方

即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。
すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など
柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

sono,G

【求人のポイント】
・昇給あり
・交通費支給
・主婦・主夫歓迎
・長期
・残業月20時間以内
・経験者歓迎
・研修あり
・社会保険完備
・制服貸与
・ブランクOK
・シフト制
・食事補助あり