【鎌倉市関谷】≪マイカー通勤可／駐車場無料≫無資格・未経験OK／研修制度充実で安心してお仕事スタート可★職員同士のコミュニケーションも取やすく働きやすい職場♪正社員 / 社会福祉法人湖聖会/特別養護老人ホーム雪のほこら

◆シフト制

日勤　8：30～17：30

早番　6：30～15：30

遅番①　12：00～21：00

遅番②　13：00～22：00

夜勤　21：45～翌6：45（ショート夜勤）

※休憩60分

鎌倉市

JR東海道線「藤沢駅」または「大船駅」から神奈川中央バス⇒「長者久保入口」または「島の神」バス停から徒歩1～3分

◆月給　167000円～250000円　※諸手当別

※年俸制（能力重視の成果実力主義による給与形態を採用。夏季・冬季の賞与分を毎月の給与の加算して支給）

◆年俸　240万円～351.6万円



◆諸手当

・地域手当　15000円/月

・夜勤手当　8000円/回（月平均5回程度）

・残業手当

・通勤手当　上限20000円/月まで

・年末年始勤務手当　2500円～5000円/日

・役職手当

・処遇改善支援金　13000円～28000円/月（介護福祉士資格お持ちの方）

・処遇改善交付金　年2回（9月・3月）　計400000円（在籍年数や評価等で異なる）



◆決算賞与　年1回（3月）180000円（前年度実績）

◆昇給　年1回（4月）0～6000円/月（前年度実績）

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

退職金あり（勤続3年以上）

定年制あり（60歳）

再雇用制度あり（65歳まで）

法人が認めた通勤不可者には賃貸住宅に対する住宅手当制度あり

自転車・バイクマイカー通勤可（駐車・駐輪場無料）

制服なし（被服費補助制度あり）

職員親睦会

昼食は職員給食あり（雪ほこ食堂350～400円/食※給与天引き）

研修制度

・全体研修

・初級・中級・上級ケア研修

・リーダーマネジメント研修

・介護福祉士育成無償講座（koyamaカレッジ）

・プリセプター養成研修

・スキルアップ研修

・新人職員集合研修

・新人職員フォローアップ研修

月9～10日休（月3日希望休あり）

年間休日112日

有給休暇（入職日当日付与※2時間単位や4時間単位で取得可）

特別休暇（結婚・忌引き等）

育児休暇

介護休暇

資格や経験がない方歓迎

夜勤ができる方



＊18歳～59歳の方（深夜業務・定年制があるため）

＊福祉施設での業務経験があれば尚可

＊初任者研修（旧ヘルパー2級）以上が望ましい。

※取得見込みあるいは取得意欲あり可

＊介護福祉士あれば尚可