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正社員

【入間郡毛呂山町/介護職】高収入!介護職募集!正社員 / 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店

株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 求人ID:344642351
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 車通勤可
  • フリーター歓迎

仕事内容

従来型特別養護老人ホームでの介護業務全般
◇洗面・着替え
◇食事(準備・片付け・食事介助 等)
◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等)
◇入浴
◇清掃 など

入所定員 140名(短期入所4名)
4階建(新館は2階建)
※近隣障がい者施設への異動あり

【法人紹介】
福祉事業に携わって60年余歳月が経ちました。
現在、救護施設・特別養護老人ホーム・障害者支援施設6施設・保育所の計9施設と、訪問介護事業・居宅介護支援事業・通所介護事業、診療所、及び関連・付随部署を経営・運営しています。

【業務内容】
施設で生活されている方の日常生活支援・介護を行います。出来るところはやっていただき、苦手なところをサポートする仕事です。
◇洗面・着替え
◇食事(準備・片付け・食事介助 等)
◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等)
◇作業活動(クリーニング・農作業 等)
◇入浴
◇清掃 など

その他・・・
◇受診・買い物付添い 
◇余暇行事の立案・計画・実施
◇カンファレンス
◇家族との連絡・相談 など
施設でのお仕事は、毎日が違って新鮮です。大変なことももちろんありますが、それ以上の喜び・楽しみがここにはあります。

【有休休暇の消化や休暇制度】
年次有給休暇取得率は高く100%を目指しています。それ以外に育児休業最長6年間、介護休業最長3年間、慶弔休暇、永年特別休暇3ヵ月、永年勤続特別休暇等が整備されています。

【資格支援制度】
自己資質の向上、専門性の高度化、また可能性への挑戦を支援する目的で資格取得支援制度があります。資格取得に掛かる費用の一部支援や参考書籍の整備など、最新の福祉情報を提供しています。

【資格・経験】
不要です。 未経験・無資格の方も大歓迎です。
技術や知識は勤めてから身に付きます。やる気があれば大丈夫です。
資格取得支援制度を利用した国家資格取得者も毎年出ています。(例:介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員 他)
業務に必要な資格を勤務扱いで取得出来ます。(例:サービス管理責任者、強度行動障害 他)
その他にも様々な研修が受講出来ます。(例:介護・医療技術研修、上級救命講習 他)

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

(1)7:00~16:00(休憩60分)
(2)8:30~17:30(休憩60分)
(3)10:00~19:00(休憩60分)
(4)9:00~18:00(休憩60分)
(5)16:00~9:00(休憩120分)

※夜勤回数/月:
夜勤回数:平均3-4回/月

時間外・残業:
ほぼなし。

勤務地

その他埼玉県

交通

東武越生線 武州長瀬駅

給与

月給175496円〜257860円 基本給:
158,200円~198,600円
(経験・資格により変動)

その他手当:
夜勤手当 17,296円~18,236円(4,324円~4,559円×4回)
扶養手当 配偶者6,500円・子10,000円
住宅手当 上限27,000円/月

賞与(前年度実績):
あり賞与年3回(2023年度支給実績:【1年目】月給3.09ヶ月分・【2年目以降】月給4.7ヶ月分)

昇給(前年度実績):
あり(1月あたり1,500円~11,300円)前年実績

待遇・福利厚生

加入保険:
健康,厚生,雇用,労災

退職金制度:
あり(勤続1年以上)

通勤手当:
月上限 45,000円

定年:
あり60歳

再雇用制度:
あり65歳

給食:
なし

社宅:
なし

託児所:
なし

雇用期間の定め:
期間の定めなし

試用期間:
3か月間(同条件)

その他待遇:
社会保険完備、家賃・扶養手当、交通費規定内支給、永年勤続休暇(勤続10年・20年・30年・40年⇒最高3ヶ月休暇)慶弔特別休暇(結婚・新婚旅行・出産・忌引等)、育児・介護休業制度、短時間勤務制度、表彰制度、資格取得支援制度、退職金制度、食事付(控除あり)、待機児童に対する職場内託児所有、車通勤可

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応募方法

応募資格

※原則屋内禁煙

無資格,介護初任者研修,ヘルパー 2級,ヘルパー 1級,実務者研修,介護福祉士



※18歳以上(深夜帯の勤務の為、例外事由2号による)

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社ツクイスタッフ さいたま支店

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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