ホテルの設備管理／第二種電気主任技術者／正社員正社員 / イオンディライトアカデミー株式会社

東京ディズニーランド横にある有名ホテルでの常駐設備管理（主任技術者業務含む）

安心・安定の正社員雇用/賞与あり/日勤のみ・1シフト（就業時間相談可能）/選任未経験OK/スキルアップできる環境/転居転勤なし

●資格や経験を活かせます！
設備管理経験がある方はご自身の経験を活かして即戦力でご活躍いただけます。
また、電気工事士資格を活かしてご就業いただくことが可能です。
30代、40代、50代、60代のミドル世代が活躍中です！

【応募後のフロー】
１、HPから応募（履歴書・職務経歴書添付)
２、弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談
3、紹介先企業の書類選考→紹介先企業の面接(2回)→内定

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弊社はイオングループの人材紹介会社です。
ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい！
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【仕事内容】
ホテルの常駐設備管理員募集（第二種電気主任技術者）

イオングループの商業施設での設備管理のお仕事になります！
ハローワークでお仕事お探し中の方にもおすすめです。

【オススメポイント】
20代・30代・40代・50代・60代の方まで、幅広い年代の方が仕事に取り組んでいます。定年を迎えた方も大歓迎です！これまでのご経験を活かして働ける環境です！


【WEB面接実施中】
遠方の方や、応募者様からの希望にお応えするためにWeb面接も実施中です！
ご自宅から簡単に登録が可能！
ぜひお気軽にご応募お待ちしております。

【仕事内容】

ホテルでの設備管理・主任技術者業務のお仕事をお任せいたします。

＊主任技術者業務
＊設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防）
＊各種設備の日常保守・点検メンテナンス
＊設備・館内異常の際の緊急対応
＊外注業者の点検や設備改修工事の立会
＊その他所属部署からの指示事項

中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など
各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です。

●●　皆さまのご応募お待ちしております　●●

【雇用形態】
正社員

【募集背景】
現在70代の方が選任されており、後任の方を募集しています。

【アピールポイント】
・ブランクがある方も安心してスタート可能。経験者活躍中でキャリアアップを目指す方にもぴったりです。
・20代～30代の若手から、40代・50代まで幅広い年代が活躍中！
・シフト調整可・年間休日充実などワークライフバランスを大切にできる環境です。
・昇給・賞与あり。
・交通費支給・残業代全額支給で安定収入が可能です。
・資格手当・職務手当・家族手当・住宅手当あり。
・社会保険完備・健康診断ありで安心。
・有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇などライフステージに合わせた制度も充実。
・資格取得支援あり！キャリアアップを目指せます。
・中途社員比率高めで、離職率も低く定着率の良い職場です。