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正社員

日勤のみ/オンコールなし/訪問看護の看護師/高給与/残業なし/資格取得支援/正社員/年間休日120日以上/駅チカ/社会保険完備/土日祝休み/正社員 / 株式会社Fring_みつい訪問看護ステーション

株式会社Fring_みつい訪問看護ステーション 求人ID:351317721
求人の特徴
  • 車通勤可
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • 履歴書不要

仕事内容

【仕事内容】
■仕事内容
・一般的な看護全般
・治療の継続援助
・リハビリテーション
メニュー:小児発達機能・身体機能・嚥下機能・言語機能・認知機能・精神機能・肺リハ・リンパマッサージ等

■アピールポイント
・直行直帰可。事務所にいなくても携帯やPCから報告書や訪問記録などを作成が可能!
・未経験者やブランクのある方でも受け入れ可能!
・オンコールなし 管理者がすべて対応しています。
・セラピー犬も活躍中です!

■職場環境
看護師在籍数
7名
看護師年齢層
20代-50代
子育てナース
在籍有り
1日当たりの訪問件数(目安)
5件~6件
訪問先
個人宅;施設内
訪問時の移動手段
乗り物なし(徒歩など)
主な訪問看護種別(分)
60分
医療依存度

体制
チーム制
ターミナル患者
少数
精神疾患

小児患者

病院併設
無し
電子カルテ
有り

■教育制度
ブランクサポートレベルに合わせた各種研修あり

【PR・職場情報】
代表はとても利用者様、スタッフを大事にされています。
お休みも取るようスタッフに対して提案してくれたり、スケジュールや働き方も本人の意思を尊重していただけます。

【求人の特徴】
看護師/常勤(日勤のみ)

この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。
応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【求人のポイント】
・昇給あり
・高収入・高月給
・交通費支給
・急募
・駅から5分以内
・昇格あり
・障がい者採用
・主婦・主夫歓迎
・資格取得支援あり
・長期
・新卒
・フリーター歓迎
・バイク通勤OK
・大量募集
・学歴不問
・車通勤OK
・残業月20時間以内
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・賞与あり
・ブランクOK
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・履歴書不要
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり
・労災保険あり

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

09:00~18:00
【勤務時間詳細】
■勤務時間
[日勤]9:00~18:00

■休憩時間
60分

■雇用形態
常勤(日勤のみ)

勤務地

千代田区

交通

■東京メトロ丸ノ内線: 後楽園駅・徒歩11分
本郷三丁目駅・御茶ノ水駅・茗荷谷駅・淡路町駅・四ツ谷駅・大手町駅・四谷三丁目駅・赤坂見附駅・新大塚駅・東京駅・国会議事堂前駅・霞ヶ関駅・新宿御苑前駅・銀座駅・新宿三丁目駅・新宿駅・中野坂上駅・中野新橋駅・池袋駅・西新宿駅・中野坂上駅・新中野駅・中野富士見町駅・方南町駅・東高円寺駅・新高円寺駅・南阿佐ヶ谷駅
■東京メトロ東西線: 九段下駅・徒歩11分

給与

年収4,280,000円
■給与
想定年収:428万円~
想定月給:28万円~
基本給230,000円 + 諸手当50,000円
賞与:4.00ヶ月/年

自分の想定給与を聞く
■賞与
4ヶ月分
(前年度実績)

■昇給
有り
年1回(7月)

待遇・福利厚生

■福利厚生など
社会保険

完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)

定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当

[交通費手当]有り
上限30,000円

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応募方法

応募資格

■求める人物像
ライフイベントを迎えても、長く働いていきたい方
子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方
看護師のキャリアとして今後ますます評価される「在宅医療」の分野に少しでも興味がある方

■資格
看護師・准看護師資格必須

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社Fring_みつい訪問看護ステーション

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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