しっかりしたキャリアアッププランで安心★グループホームでの管理者業務★☆正社員 / 株式会社NEXT INNOVATION_株式会社SOYOKAZEグループホーム 京都壬生ケアセンターそよ風

・早番 7:30～16:30
・遅番 10:30～19:30
・夜勤 16:30～翌9:30

休憩60分

【グループホーム1日のスケジュール】

6:00 朝食準備・起床介助
朝食の準備をしながら、お客様へ起床のお声掛けを行います。ご自身で更衣等できる方へは、出来るだけ少ないお手伝いで更衣して頂くことで自立支援に繋げます。
7:00 朝食
出来るだけお客様のペースに合わせて食事を摂って頂きます。
9:00 健康チェック
健康チェック（血圧・体温測定等）お声かけや表情を見て状態確認を行います。
10:00 入浴 往診対応
月に2回程度、主治医による往診があります。お客様の状態を共有し医療と介護の両面で支えられるように状態を把握し伝える。
11:00 昼食準備・体操
ラジオ体操で身体を動かす声掛けを行い昼食の準備をします。美味しく食事を楽しめるような雰囲気作りも行いましょう。
12:00 昼食
出来るだけお客様のペースに合わせて食事を摂って頂きます。食後は、お客様によってはゆっくりされる方もいらっしゃるので体調を確認しましょう。
15:00 おやつ
ティータイムで穏やかな時間を過ごして頂きましょう。
16:00 レクリエーション
脳トレや散歩など、お客様の意向に沿うようなレクを提供しましょう。日常生活を意識した生活リハビリが効果的です。
17:00 夕食準備
一緒に準備できるお客様にはお手伝い頂くことで、自立支援に繋げて行きましょう。
18:00 夕食
出来るだけお客様のペースに合わせて食事を摂って頂きます。食後は、口腔ケアをを行い、義歯などの洗浄もお手伝いしましょう。
19:00 就寝介助
お客様が安眠できるよう環境を整えましょう。夜間は2時間おきに巡視を行います。夜間の状態確認も大事な業務の１つです。

京都市中京区

嵯峨野線 二条駅から徒歩で7分

月給230,000円～230,000円
250000～230000円
交通費規定支給
賞与 年2回（6月・12月）
昇給 年1回（4月）
住宅手当（規定あり）
処遇改善手当30,000円
※勤務実績確認後３ヶ月後に支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆退職金あり
◆制服貸与
◆定期健康診断
◆予防接種補助金制度
◆各種研修制度
◆食事補助
◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
◆車通勤可

特別報酬支給あり
⇒特別報酬とは？
業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。
当企業の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
【特別報酬額例】
介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）
※2024年6月支給実績

20代～50代活躍中！！
高校卒業以上
数時間の立ち仕事が可能な方
日本語での日常会話や読み書きが可能な方
we are only accepting applications from those residing in Japan who can speak Japanese at a conversational level. Please be aware of this beforehand.

下記資格のいずれかをお持ちの方
・介護福祉士
・実務者研修
・初任者研修

弊社、別求人への同時応募はお控えください
別求人にもご興味がある場合はご相談ください