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正社員

八王子市【八王子みなみの駅/正社員】駅徒歩圏内!年間休日125日・週休二日制|大手な企業の運営で安心勤務|研修制度&福利厚生充実★【ID: 1272174】正社員 / アポプラスキャリア株式会社

アポプラスキャリア株式会社 求人ID:353040183

仕事内容

【仕事内容】
★薬剤師資格必須★
調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務

<調剤薬局 一般薬剤師>
・応需科目:内科、外科、小児科、整形外科、婦人科、耳鼻科・耳鼻咽喉科、皮膚科、歯科、眼科、糖尿病、在宅
・処方箋枚数:約100枚/日
・薬歴:電子薬歴
・在宅業務:有
・常勤人数:6人
・パート人数:1人

【PR・職場情報】
【資格支援】
薬剤師のスキルアップを支援すべく、日本薬剤師研修センター認定薬剤師取得者に対しての資格手当てを整備することによって資格の取得。また薬剤師とスポーツの新たな関わり方を模索し、資格取得を支援しております。

実務実習の学生を積極的に受け入れています。薬学部の学生たちに充実した実習の機会を提供し、薬剤師という仕事により深い興味と理解、そしてプロとしての情熱を持っていただくきっかけ作りをしたいと考えています。

初めて実務の現場に接する学生をきちんと指導するためには、実務実習指導の資格を持った専門の担当薬剤師が必要です。忙しい薬剤師が日常業務の片手間で、学生の教育を十分にできるとは思えないからです。弊社では学生を指導するベテランの担当薬剤師を置き、充実した実務実習を行います。薬学的な専門知識はもちろんのこと、実践的な接客マナー、患者様や医師とのコミュニケーション能力の向上、また薬局の経営的な側面など、弊社がこれまでに培ってきた現場重視の薬剤師育成教育プログラムを学生の実務実習に活かし、薬剤師のタマゴがやがて大きく羽ばたくお手伝いをします

・日本薬剤師研修センター認定薬剤師(特別手当3千円/月支給)
・スポーツファーマシスト(資格取得手当2千円)

【研修制度】
テクニカルスキルを磨く・人間力を磨くという二つの柱を基に研修を補助しております。連携関係にあるネオフィスト研究所にアウトソーシングすることにより、必要なテクニカルスキルをじっくり身に付けることができる体制を整備しました。保険調剤に初めて取り組まれる方・ブランクのある方もご安心頂ける体制となっております。

・ネグジット総研 (マネージャー研修、管理者研修、新人研修)
・ネオフィスト研究所(調剤初心者、ブランクのある方用研修)

【求人の特徴】
~~週休2日!年休125日でお休みもしっかり取れる環境です~~

★若手が活躍している薬局
・駅近徒歩7分の立地です。
・クリニックセンターの1階でドクターと連携しやすい環境◎
・様々な研修制度があり、未経験の方やブランクをお持ちの方も安心して勤務できる薬局です。
・多くの処方科目を経験できる為、薬剤師スキルの向上が望めます。

★母体がしっかりとした、社員を大切にしている企業です
・安心の基盤がある会社です
・手当、待遇は重視したいポイント。手厚い福利厚生で長く働くことが出来る企業です
・勤続3年以上で退職金も支給あり◎

【求人のポイント】
・昇給あり
・交通費支給
・駅から5分以内
・昇格あり
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・育休制度あり
・シフト制
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

09:00~19:30
【勤務時間詳細】
平日9:00~19:30、木曜9:00~18:00、土曜9:00~14:00※週40時間シフト制
※勤務時間、休憩時間、残業有無、試用期間について求人票に記載が無い又は差異が有る場合、面接時までに開示いたします。

勤務地

八王子市

交通

八王子みなみ野駅

給与

年収4,200,000円~6,000,000円
賞与:有
年2回(7月・12月)

待遇・福利厚生

時間外手当、住宅手当(社宅含)、家族手当
教育研修、退職金
通勤手当:一部支給

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応募方法

応募資格

■応募資格:薬剤師の資格をお持ちの方
求められる人物像:向上心のある方

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企業情報

会社名称

アポプラスキャリア株式会社

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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