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正社員

30種以上の手厚すぎる福利厚生であなたの"人生"を豊かにします!!正社員 / 株式会社レグス

株式会社レグス 求人ID:353999050
求人の特徴
  • 急募
  • 食事付き
  • 車通勤可
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • 履歴書不要
  • 髪型自由

仕事内容

『醤油ラーメン専門店 醤和堂』で、
ホール&キッチンをお任せします。

▼ホール
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・お席のご案内
・商品のご提供
・レジ対応

メニューは約10種類ほどで、
タブレットでお客さまが注文されるため
覚えることは少なめです。

なんと注文の半分が、
看板メニューの『淡麗中華そば』!

▼キッチン
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・お皿洗い
・トッピングなどの盛りつけ
・チャーシューや野菜のカット
・スープの仕込み

全てマニュアル化されているため、
料理したことがない方でも
みなさんすぐ慣れています◎

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

[正]①②09:00~23:00
……………………………………………
上記時間の内、1日8時間のシフト制
……………………………………………

■シフト提出:半月ごと
…チャットでかんたんに提出できます!
■休憩あり
・6時間を超える場合:45分~
・8時間を超える場合:60分~
■残業:月16時間ほど

お子様がいらっしゃる方や、
終電に合わせたシフトも可能です!
(子育て中の社員も、2名います)

[ 営業時間 ]
昼/11:00~15:00
夜/17:00~21:00

※22:00~は18歳以上

勤務地

松山市

交通

予讃線 市坪駅

給与

[正]①月給22万円~45万円、②月給24万円~45万円
[正]①②ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、フード・飲食その他
①高卒
②大卒・専門卒
※試用期間(約3ヵ月):同条件
―――――――――――――――――

昇格年3回
…昇給額:1~15万円
※自社評価制度にて決定します。

■賞与:年2回(6月/12月)
※最低保証額:50,000円

■役職手当
―――――――――――――――――

【 年収例 】
300万円 / 入社1年目・24歳・調理社員
500万円 / 入社4年目・25歳・店長
570万円 / 入社7年目・35歳・マネージャー

※能力に応じて考慮します!

待遇・福利厚生

あなたとご家族の生活を
しっかりとサポートする手当と
仕事とプライベートのメリハリを
大切にした制度が充実しています!

【手当】
家族手当(3,000円/人)
住宅手当(3,000円/月 ※賃貸者に限る)
賞与 年2回(最低保証額:50,000円)
結婚祝い(30,000円)
出産祝い(10,000円/人)
入学手当(高校生5,000円/大学生10,000円)
引越手当(最大100,000円 ※会社都合の転勤時)
旅費補助(国内15,000円/1日、海外25,000円/1日)
※1日あたりの支給額です。
交通費全額支給
従業員割引制度(50%OFF)
まかない補助(社員無料)
グルメ手当
グローバル手当、

【休日】
年間休日110日(公休96日+年次休暇9日)
年末・夏・冬・GW休暇(最大4連休)
誕生日・アニバーサリー休暇
慶弔休暇

【社内イベント】
社員旅行(年1回、費用負担なし)
忘年会、体育大会など、社員交流イベントも豊富。
社員登用制度(祝い金100,000円)
資格取得補助
社内外研修、昇進(年3回)
査定フィードバック面談
その他
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
■制服貸与
■髪色・髪型自由
■ヒゲ・ピアスOK
■履歴書不要
■車・バイク通勤OK
■屋内禁煙

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応募方法

応募資格

【 経験・学歴・年齢など不問 】

◎未経験OK
◎子育て中の方も、大歓迎
◎独立前提の入社もOK

うちは完全に!お人柄採用です。
逆に経験や資格がある人は、
社長ふくめ、ほとんどいません!

▼必要なのは、これだけ!
・仲間と協力できること
・最低限のマナーがあること
┗あいさつができる/遅刻しない など

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社レグス

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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