宅配・物流サポートスタッフ正社員 / ヤマト運輸株式会社

未経験から始められる【年収550万～600万以上可能！】年間休日118日＋記念日休暇あり！家族や自分の時間も大切にできます◎

＼【宅配】といったらヤマト運輸／
国内宅配便サービスでシェアNo.1！
国内宅急便ネットワークのカバー率は100%！
セールスドライバーは約6万人で、
自分の時間を大切にしながら働いています◎
「届けたい人」がいる限り、
「待っている人」がいる限り、日本中どこへでも。
私たちドライバーが運んでいるのは「ハート」です。
今回は、そんなハートを運ぶ
ヤマト社員の「セールスドライバー」を募集します。

＜ヤマト運輸には働きやすい理由があるんです＞
1【頑張った分だけ給与に反映！高収入が魅力！】：
ヤマトのセールスドライバーでは、
各手当てやインセンティブ、年次昇給で高収入を実現！
入社1年目　年収450万円以上
入社3年目　年収550万～600万円以上が可能です
※集配荷物1個につき、インセンティブあり

2【福利厚生や休日休暇が充実しています】:
一般的な運送会社は年間休日が
108～110日であるのに対しヤマト運輸では、
年間休日「118日」+計画年休6日+記念日休暇3日！
さらに、
・特別休暇
・年次有給休暇（2024年度取得実績18.3日）※取得率90％
・記念日休暇(結婚記念日など、大事な日は家族とゆっくり)
・1週間連続休暇のリフレッシュ休暇
・保養所や提携先ホテルが格安利用が可能！
・社員特典あり(提携サービスのショッピングや
　レジャー施設の利用やスキルアップの割引あり！)
しっかり休んで、プライベートも充実できる環境です。

3【普通免許（AT限定／MT）だけあればOK】:
当社では準中型免許取得支援制度があります！
中型・大型ドライバー免許を持っていなくても
全く問題はありません。
ぜひ、資格取得支援制度を活用してください。
入社前・入社後問わず免許取得した方には、補助金を支給！

4【出産・育児・将来など各方面からサポートします】:
■短時間勤務制度(育児・介護)
お子様の送り迎えや介護などを考慮して時短勤務が可能です！
週3日出勤や最小4時間勤務実績あり◎※育児短時間は小6まで

■休業制度
産前、産後、育児の休暇制度を設けています
産前6週間・産後8週間・育児2年間！

■慶弔見舞金贈呈(最大11万円実績あり！)
結婚祝金/出産祝金/入学祝金など給付いたします
その他にも、貯蓄制度や年金制度、グループ保険など
セールスドライバー社員が長く安定して働けるように
「制度」「給与体系」「休日休暇」には自信があります。

今ドライバーとして働いている方も、
これからチャレンジしようと考えている方も
まずは私達と面談でお話してみませんか？

【仕事内容】
クロネコヤマトの軽貨物車・配送車を
利用し、担当エリアのお客様（法人・
個人）への配達・集荷を行います。
各集配車には専用タブレットが搭載され、
荷物の数やルートに合わせて積み方を
確認できます。

＜チーム／組織構成＞
拠点にはおよそ10名のセールス
ドライバーが所属。20～40代の
スタッフが中心です。

＜目指せるキャリアステップ＞
【正社員→グループ長→営業所長】
早ければ2～3年で、グループ長
（8～10名をまとめる役職）に昇格
できます。

＜研修制度＞
●新人研修（座学・運転実習）
※約2週間
●OJT ※1カ月（先輩と同乗し学び、
その後本人が運転）
●乗務許可テスト（運転技術を確認）

【雇用形態】
正社員

【募集背景】
募集区分KMK

【活躍】
●未経験者活躍中
●20代・30代・40代活躍中
●収入アップで生活のゆとりを得たい方
●趣味や好きなことを楽しみたい方
●仕事と休日のメリハリを大事にしたい方

スタッフの声／入社3年（30代）
車を運転するのが好きで、この仕事を
選びました。
週2日休みで、有給も使いやすく、予定に
合わせて休めます。
給与がアップして生活に余裕ができ、
趣味や好きなキャラクターも
楽しめるようになりました。
仕事と休みのバランスが良く、充実した
毎日を送れています。

【アピールポイント】
●努力を認めてもらえるので
モチベーションが続く
●生活リズムに合わせて働ける
●高収入で安定した稼ぎが可能
●安心して長く続けられる仕事
●平日休みで混雑を避けたレジャーや
買い物が楽しめる
●働きやすさを支える充実の福利厚生あり