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正社員

<富山市>【介護職・ヘルパー×正社員】業界最大手!ニチイ学館の訪問介護でのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富!子育て支援制度もあり♪正社員 / ニチイケアセンター呉羽(富山支店・訪問介護)/B617AZ9I31F01

ニチイケアセンター呉羽(富山支店・訪問介護)/B617AZ9I31F01 求人ID:361441679

仕事内容

サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。
業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等)や身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等)になります。
≪サービスの概要≫ 
 ■一人で複数のお客様を担当します。  
 ■多様な介護度の方に対応します。  
 ■身体介助と生活支援を行います。
≪業務の特長≫ 
 ■お客様と密なコミュニケーションがとれます。
 ■きめ細かいサービスを提供できます。
就業前研修がありますので、不安や心配なく業務に就いて頂けます。

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

シフト制(月170時間)

1日8時間程度



【勤務時間例】

・8:00~17:00

・11:00~20:00

いずれも休憩60分



※就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります

※勤務日・時間はシフト表により事前に通知

勤務地

富山市

交通

訪問介護

給与

月給:204,110~222,110円(介護福祉資格取得の場合)

※資格別に給与が変わります。(*資格手当:実務者研修 +10,000/月、介護福祉士 +18,000/月)

例)介護職員初任者研修 186,110円

  介護福祉士資格   204,110円

≪このほか、各種手当あり≫

*時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間,22時~翌6時250円/時間

*勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給

  在籍1年以上 2,000円/月~ 

  以降、在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP! 

  在籍8年以上の場合は,20,000円/月!

*子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給、子1名につき,3,000円/月(社内規定あり)

*保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給,10,000円/月(社内規定あり)

月払い通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで)



♢キャリアパス・給与モデル(東京都勤務/正社員)

・入社初年度~3年目 一般職(初任者研修)

想定月収:約24.8万円~25.2万円



・入社3年~5年目 一般職(実務者研修/介護福祉士)

想定月収:約26.4万円~27.6万円以上



・入社5年以上 サービス提供責任者(実務者研修/介護福祉士)

想定月収:約27.2万円〜28.2万円以上



※上記は東京都居住支援特別手当を含む

待遇・福利厚生

・社会保険完備

・制服貸与

・各種研修制度

・OJT制度あり

・キャリアアップ制度(業務スキルに応じた社内試験に合格すると昇給する制度)

・入職お祝い金制度(対象条件あり)

・退職慰労金制度あり(勤続7年以上)

・従業員向け保育園あり(利用はエリア・定員状況による)

☆2017年4月より全国にニチイ学館の従業員向け保育園の設置を進めています。

 当社の企業主導型保育園を月16日以上利用する社員については、「保育利用手当」が支給されます。

4週6休以上

(シフト表にて休日を設定)

※希望を考慮しながら決定します

・年次有給休暇(半日単位の取得可・年間平均取得日数【9.01日】)

・学校行事休暇

・結婚休暇・夏季休暇・忌引休暇・生理休暇 等



☆ニチイ学館では安心して仕事と子育て・介護の両立ができる職場環境です!

 下記のような休暇制度の取得実績がございます!

 ・産休育休…男性女性ともに取得実績あり!

 ・介護・看護休暇・休業

 ・家族愛休暇



※取得には一定の要件があります

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応募方法

応募資格

いずれかの資格をお持ちの方

・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)

・介護福祉士実務者研修(旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修)

・介護福祉士

・看護師・准看護師

☆必須ではありませんが、普通運転免許お持ちの方歓迎です

※このお仕事は資格をお持ちの方以外は応募できません

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

ニチイケアセンター呉羽(富山支店・訪問介護)/B617AZ9I31F01

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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