【常勤介護職】ご入居者1.5：スタッフ1の手厚い人員体制／月の平均残業4.8時間(2024年度実績)正社員 / アライブ世田谷下馬

(早番)7:00～15:30、7:30～16:00
(日勤)9:00～17:30
(遅番)11:00～19:30、11:30～20:00
(夜勤)17:00～翌10:00

※休憩60分（夜勤時は120分）
※日勤・早番・遅番は1日実働7.5時間、夜勤は実働15時間勤務

世田谷区

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月給275225円〜320225円 ＊初任者研修・実務者研修の方
(夜勤手当36,225円／4.5回分を含む)

＊介護福祉士の方／月給285,225円～320,225円(夜勤手当含む)

※給与は能力・経験などを考慮して決定致します。

≪給与内訳≫
・調整手当／10,000～20,000円
・処遇改善加算／14,000円(法改正等により変動の可能性あり)
・資格手当
　介護福祉士／10,000円
　社会福祉士／20,000円
　※両方保有者は20,000円支給
・居住支援特別手当／20,000円(変動の可能性あり)

≪その他≫
・残業代あり
・昇給年1回
・賞与年2回(※実績3.0か月分)

≪想定年収≫
初任者研修・実務者研修の方／4,007,700円～4,517,700円
介護福祉士の方／4,127,700円～4,637,700円

●各種社会保険完備
●入社時・定期健康診断補助有
●退職金制度あり(規定あり)
●スポーツジム・宿泊施設等優待 、旅行会社優待
●食事補助(昼食補助あり)
●制服貸与
●副業・Wワーク可(規定あり)

＜資格取得支援＞
介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士に合格した場合
＊受験料及び登録費用を全額会社負担
＊講習費用の一部を会社負担

<社宅制度>
※現住所よりホームへの通勤が困難である場合
●入社より4年間家賃の50%(82,000円上限)を当社負担
●引越支度金上限10万円を支給(※入社後)
●仲介手数料、敷金、礼金、更新手数料も会社で負担
※対象となる方には規定があります。

<引越支度金>
●入社時に引越しを伴う場合、引越支度金上限10万円を支給(規定あり)
※社宅制度、引越支度金は併用不可

<各種研修制度>
●入職時研修(入社時3日間)
●入職者フォローアップ研修(介護技術研修)
●認知症プロフェッショナル育成研修
●全職員向け研修(知情意研修等のソフトスキル)
●動画視聴研修
●ケアメソッド研修
ー問題解決技術向上委員会の開催
ーリスクマネジメント委員会の開催
ー認知症ケア学会、自立支援・パワーリハ学会、臨床倫理学会への参加、事例発表

介護経験は不問です。未経験者大歓迎！

≪必須要件≫
＊65歳未満の方(定年のため　例外事由1号による)
＊介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方

≪歓迎要件≫
＊介護福祉士資格をお持ちの方
＊介護現場等での実務経験がある方

※定年65歳、再雇用制度あり(70歳まで)