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正社員

(正社員)小規模多機能の管理者正社員 / たのしい家 栄生(小規模多機能型居宅介護)

たのしい家 栄生(小規模多機能型居宅介護) 求人ID:367577715
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 急募
  • 制服あり
  • エルダー活躍中

仕事内容

【小規模多機能の運営業務】
・契約手続・営業活動、予算管理
・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など
※ブランクがある方も相談可
※ご経験に応じて、業務をお任せ

Care21 0277 M kanrisha Care21 0315
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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

08:30〜17:30
8:30~17:30
(休憩60分)

*シフト状況に応じて,30分前後など勤務時間変動あり
*1ヶ月単位の変形労働時間制
(例:30日-171時間,31日-177時間)

<周辺情報>
小規模多機能型居宅介護「たのしい家栄生」は名鉄「栄生」駅から徒歩11分のところに立地しています。コミュニケーションを大切にし、ご利用者様とスタッフの距離が近いのも当施設の特徴です。又毎月開催している「スナック・ずる休み」は、利用者のみならず地域にも公表な催しとなっています。
【施設情報はこちら】
https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/albumsk014/?tab=blog

勤務地

名古屋市西区

交通

名鉄名古屋本線 栄生駅

給与

月給278800円〜
試用期間:3ヶ月(雇用形態・給与は同条件)

■基本給 185,000円
・ケア手当 10,000円
・役付手当 10,000円
・時間外特別調整手当(固定残業手当) 50,000円(固定残業代25時間分として ※超過分は別途支給)
・業態手当 3,800円
・地域手当 20,000円
・資格手当 5,000円(実務者研修)、15,000円(介護福祉士)

【別途支給】
・送迎手当
大型車(7名以上):100円/1往復
普通/軽自動車(6名以下):50円/1往復
・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有)
別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合

待遇・福利厚生

・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・制服貸与
・前払退職金制度(勤続1年以上)
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃

■組合制度
・祝い金&見舞金
・任意加入共済
・映画割引
・提携ホテルの割引
・グルメ・ショッピング
・レジャー施設割引
・旅行優待サービスあり

■グループ団体傷害保険(割引率85%)

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応募方法

応募資格

■下記いずれかの介護資格をお持ちの方
・初任者研修(ヘルパー2級)
・実務者研修(ヘルパー1級)
・介護福祉士

■あれば尚可
・小規模多機能での管理者経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

たのしい家 栄生(小規模多機能型居宅介護)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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