求人数447,552件(2/17 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • doda
  • アルバイトEX

正社員

特定技能外国人の支援担当者 ★若い世代〜40代後半まで活躍中★フレックスタイム制で家庭やプライベートと両立◎正社員 / 株式会社アドバンスト・カルチャー・センター

株式会社アドバンスト・カルチャー・センター 求人ID:367896132
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 祝い金あり

仕事内容

特定技能外国人の支援に関する業務をお願いします。

・10項目支援(生活相談、行政同行、住居支援等)
・企業初回訪問、支援記録作成
・毎月報告の作成(定期支援報告・入管システム入力)
・就業・生活の相談対応
・企業面談・3者面談の設定、課題把握・改善提案
・退職・転職・トラブル対応(外国人の相談、企業との調整)
・日本語学習サポート
・入国時対応(空港送迎調整、住居準備、生活立上げ)
・移動同行・行政手続き(住民票・保険・銀行口座等)
・特定技能2号へのキャリア形成支援(実務要件管理)
・RA/CRAとの連携と情報共有(支援観点での懸念点報告)

▼具体的には…
特定技能外国人が日本で安心して働けるよう、定着支援や生活サポートを行う仕事です。
入職手続きや日本語学習の支援、相談対応、定期面談などを通じて、
働き続けやすい環境づくりをサポートします。
企業側にも雇用に関するフォローを行い、双方を支える役割です。


特定技能外国人の支援担当(カスタマーサポート)のお仕事です!
フレックスタイム制度あり×ワークライフバランス充実!
ライフスタイルに合わせて無理なく働けます!

☆事務職の経験者歓迎
☆英語や外国語が話せれば◎

▼幅広い世代が活躍中!
・30代・40代の多い職場
・第二新卒の若い世代在籍中
・子育てママ在籍中

▼リラックスできるスペースあり
・化粧室は男女別
・休憩スペースやお昼を食べる場所あり
・お弁当持参OK

各種手当充実!
腰を据えて、長期的に働けます!

創業45年以上の株式会社アドバンスト・カルチャー・センターでは、一緒に働くスタッフを募集中!


可能性を最大限に引き出す場の創造


人、教育、海外の架け橋となり
多文化共生社会を実現する


1991年日本語学校を開校以来、
一貫して外国人留学生の可能性を引き出す指導、
サポートをして参りました。
我々の使命"人、教育、海外の架け橋となり多文化共生社会を実現する"
に向かって、社員一同挑んでいく所存です。
その思いにご賛同いただける、新しい仲間を求めています。

国際交流・異文化交流に少しでも興味があれば、ぜひお気軽にお問い合わせください。

この求人に応募する

この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

※フレックスタイム制(1日実働8時間)
コアタイム/13:00〜15:00
フレキシブルタイム/6:00〜13:00、15:00〜22:00 
休憩時間 60分

勤務地

富士宮市

交通

-

給与

月給 23万円〜30万5000円 ※下記参照

待遇・福利厚生

社会保険完備
昇給あり(年1回)
賞与あり(年2回夏、冬)
昇格あり
決算賞与(業績により支給)
職務手当(2万円〜15万円)
家族手当(子供3000円、配偶者1万円)
交通費支給(規定あり)
通勤手当(上限3万円)
出張手当
資格取得支援あり
退職金制度あり
年1回社員旅行(海外の場合あり)
永年勤続賞あり
外部研修補助
車通勤OK
駐車場あり
転勤なし(希望時は応相談)
健康診断
受動喫煙対策あり
(校舎3階のベランダにて喫煙所設置あり)
介護休暇制度あり
試用期間あり

この求人に応募する

この求人は提携サイトへの応募求人です。

応募方法

応募資格

年齢不問
大卒以上
PC操作(特にGoogleWorkspace)できる方
普通自動車運転免許
事務職の経験者歓迎
英語・中国語その他外国語経験のある方特に歓迎
ブランクOK
既卒・第二新卒歓迎
主婦・主夫歓迎
有資格者歓迎
U・Iターン歓迎

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社アドバンスト・カルチャー・センター

この求人に応募する

この求人は提携サイトへの応募求人です。

転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
ページの先頭へ