事務スタッフ正社員 / ミモザ　株式会社

ミモザ株式会社 採用担当です。
成長産業と呼ばれている高齢者介護事業の経理事務の仕事です。
介護業界に興味のある人は大歓迎です。
もちろん、業界未経験からでも挑戦できます！
あなたのご応募お待ちしております！

【経理業務の特徴】
- 社員の申請内容や請求結果を細かく確認し、不備があれば遠慮せずに指摘する「ルールの番人」のような役割です。
　「会社のお金の流れ」を整える重要なポジションです。
- 単純作業だけでなく、「どうすればミスや問い合わせが減るか」「どうすれば入金遅れが減るのか」を考え、フローやマニュアルの改善にも関わっていくことになります。

【求める人物像】
- コツコツとチェック・入力作業を進めるのが好きな方
- 数字に苦手意識がなく、計算やルールを守ることに抵抗がない方
- 社員に対して、不備の指摘や期限の催促を、丁寧に・はっきりと伝えられる方
- 経理未経験からでも、将来も役に立つ「お金の知識」「バックオフィスのスキル」を身につけたい方
【仕事内容】
2024年6月、東京証券取引所（TOKYO PRO Market）に上場している当社の本社経理部のお仕事になります。
経理未経験の方も歓迎です。入社後は先輩スタッフがOJTで業務をお教えします。
※ご入社後、数週間の介護現場実習がございます。

＜主な業務内容＞
①決算チーム
・月次決算～決算分析業務
・有価証券報告書作成～IR関連業務
②債権チーム
・売上請求関連業務（使用する経理システムの運用）
・債権業務（入金処理）

【業務具体例】
- 社員からの経費精算申請のチェック（領収書の有無・金額・日付等）
- 不備があった場合の差戻し・修正依頼（メール・社内チャット・電話）
- 社内経費精算システムへのデータ入力・確認
- 月次の締め作業に伴う、簡単な集計やリスト作成
- 経費精算ルールやマニュアルの改善・FAQの作成など
- 社内請求システムを操作し、ご利用者や介護保険請求の入金状況のチェック
- 入金遅れがあった場合、大まかな原因を確認して請求元部門に連絡
- 請求元部門をフォローし、社内請求システム情報を適時更新メンテナンス
- 定期的に上司に状況報告を行い、重要案件は経理と請求元部門がチームで対策を講