夜勤専従/病院の看護師/社会保険完備/資格取得支援/駅チカ/正社員/年間休日120日以上/残業なし/土日祝休み/高給与/正社員 / 株式会社Fring_非公開

【仕事内容】
■仕事内容
病院内における看護業務

1日の業務詳細http://www.akashihp.com/nurse/voice/day-schedule01/

■アピールポイント
・精神科急性期病院で70年の歴史がある病院です。
・山陽「藤江駅」から徒歩5分とアクセス良好です。また車通勤も可能です。
・待遇としては交通費全額支給、住宅手当、早出遅出勤手当、夜勤手当、家族手当、保育手当（最高月額50,000円まで）があります。
・部署間、職員同士のコミュニケーションも良好です。
・精神科の急性期医療と在宅復帰支援をしており、 精神科救急病棟も有しており勉強できます。色々な疾患の方に対応可能です。

［家庭/プライベート両立］
子育て中の看護師:お子様が小学生に上がるまで夜勤が免除となります。
ひとり親の看護師:中学生まで夜勤が免除となります。
［教育体制］
PNS（パートナーシップ・ナーシング・システム）

■職場環境
病床数
276床床（精神276床）
看護師在籍数
189名
看護師年齢層
平均年齢:47歳
子育てナース
多数在籍しています。

・子育て中の看護師の一日
http://www.akashihp.com/nurse/voice/day-schedule02/

・子育て中の看護師インタビュー
http://www.akashihp.com/nurse/voice/interview02/
看護方式
PNS（パートナーシップ・ナーシング・システム）
看護基準
13:1
救急搬入件数
月50件-60件ほど
電子カルテ
有り

■教育制度
発展教育支援・パートナーシップ制度を導入しています
・病院から推薦で行く場合は認定看護支援は全費用病院負担となります
（※これまでの実績は2名 ）
・勉強会や研修は毎週2回-3回あり（研修も出張扱いで参加できます）
※日程調整して行うので休日出勤は基本ありません
・新人サポートの研修があります
・ラダー教育は6段階まで用意しており、習熟度に合わせて細かくカリキュラムを用意し運営しています。

http://www.akashihp.com/nurse/education/program/
ブランクサポートhttp://www.akashihp.com/nurse/education/system/
教育制度の備考・ラダー制でそれぞれの階級ごとの研修が充実しており、参加率も高いです。
・院外研修も参加可能です。
・訪問看護も有しており、在宅分野も学ぶことが出来ます。

【PR・職場情報】
面接時にお伝えします。

【求人の特徴】
看護師/常勤/病棟

この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。
応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

【求人のポイント】
・昇給あり
・高収入・高月給
・交通費支給
・急募
・駅から5分以内
・昇格あり
・障がい者採用
・主婦・主夫歓迎
・資格取得支援あり
・長期
・新卒
・フリーター歓迎
・バイク通勤OK
・大量募集
・学歴不問
・車通勤OK
・残業月20時間以内
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・賞与あり
・ブランクOK
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・履歴書不要
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり
・労災保険あり