ケアプラスホテル　瀬田ステイ／ショートステイ／管理職正社員 / 株式会社SOYOKAZE

07:00〜16:00
早番）7:00～16:00
日勤）10:00～19:00
遅番）13:00～22:00
夜勤）16:00～翌9:00
※休憩60分
※夜勤2回程度想定

残業月平均10時間以内
変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位)

世田谷区

東急大井町線 上野毛駅

月給300000円〜
▼給与詳細
資格手当：10,000円
職務手当：15,000円
一律処遇改善手当：30,000円
夜勤手当：6,000円/回
準夜勤手当：3,500円/回
※夜勤・準夜勤を行った場合支給
住宅手当：規定あり
地域手当：0～15,000円
精勤手当：8,000円
調整手当：０円～150,000円
※経験による

▼下記別途支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/300時～1/324時

賞与年2回（6月・12月）
昇給年1回（4月）
特別報酬：平均55.7万円（最高額259万円）
※2025年6月支給実績

※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆退職金あり（勤続3年以上）
◆制服貸与
◆定期健康診断
◆予防接種補助金制度
◆各種研修制度
◆食事補助
◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
◆車通勤可
◆給与前払い制度あり（稼働分・規定あり）
◆定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能）

退職金制度：あり（勤続3年以上）
60歳までに通算3年以上勤務された方を対象に、当社規程に基づき退職金を支給します。

例：56歳でご入社の場合は対象、57歳でご入社は生年月日によっては対象外の場合あり。

◆給与前払い制度
実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。
※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。
※入社翌月の第5営業日より利用可能です。
※利用条件の詳細は社内規定によります。

【契約期間・試用期間】
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有（3ヶ月）
※雇用形態・給与は同条件
※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
時間外労働：採用までに明示

【いずれか必須】
介護福祉士
社会福祉士

【あれば尚可】
普通自動車免許
ユニットリーダー経験者
管理職経験者