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正社員

【月給31.4万円~】事業管理課/会社の経営の根幹を担う部門での勤務です!正社員 / 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー

株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 求人ID:375262627
求人の特徴
  • 交通費支給

仕事内容

介護現場と密に連携しながら事業成長を支援し、施設運営を支えていくお仕事です。

・業績管理(予実管理、KPI管理など)
・予算策定
・経営会議を含む経営陣への報告資料の作成
・M&Aや業務提携等の検討

入社後は、経営管理部の業務について理解して頂いたうえで、先輩スタッフの補助・アシスタントしながらデータ分析、収集を行います。
業務は多岐に渡るので、ひとつひとつ丁寧にお教えします。
できることから少しずつ業務をお任せするのでご安心ください。
特にExcelスキル(中級程度)をお持ちの方を募集しています。

★HITOWAグループの中核を担う当社の、経営層に近いポジションでの業務になります。
中期計画・予算の策定など、会社の戦略に直接関わることができるため、何よりもやりがいは充分!
また頑張りはしっかり評価されますので、幹部候補として将来のキャリアアップも目指せます。

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

コアタイムなしのスーパーフレックス制

フレキシブルタイム/6:00~22:00
・上記の間で実働8時間/休憩1時間の勤務
・業務の進捗やプライベートの予定等に合わせて、勤務時間帯を柔軟に設定できます

※テレワークも併用(在宅勤務制度あり)

勤務地

港区

交通

JR京浜東北線 品川駅 徒歩8分 / 京急本線 品川駅 徒歩8分 / JR横須賀線 品川駅 徒歩8分

給与

月給314000円〜380000円 ※固定残業代30,000円(10時間分)を含む。超過分は別途支給あり。

年収例:440万円~550万円
※経験・能力を考慮し優遇いたします

●昇給年1回
●賞与年2回(7月、12月)

【別途各種手当あり】
・職種手当
・地域手当
・残業手当
・通勤交通費(40,000円/月まで)
・住宅手当(10,000円~15,000円/月)※当社規定による
・子供手当(8,000円/1人)※当社規定による

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備
・退職金制度(※当社規定による)
・従業員持ち株会
・資格取得支援制度
・健康診断
・インフルエンザ予防接種補助金
・社内サービス従業員割引
・オフィスコンビニ設置
・リゾートトラスト福利厚生施設

◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo制度)

◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)
 宿泊施設(25,000施設)

◇スポーツクラブ法人契約(全国3,300カ所)

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応募方法

応募資格

【必須要件】
●65歳未満の方(65歳定年)
●Excel中級レベル(関数:SUMIF、VLOOKUP等)
●データを抽出・加工・展開した経験

【歓迎要件】
●財務諸表に関する知識・業務経験
●予算策定・予実管理業務の経験

【求める人物象】
会社の課題を自分事として捉え、課題解決に受けて自ら考えて行動が出来る方
様々な立場の人と効果的なコミュニケーションが取れる方

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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