新着「1週間連続休有／ノルマ無」ヤマトの正社員セールスドライバー正社員 / ヤマト運輸株式会社

【ドライバー OR 接客経験者積極採用】「もう、家族との時間を犠牲にしない。家族もプライベート時間も大切にできて天職です」宅配大手の正社員ヤマトだから実現できます！年収600万円以上可能×転勤なし×1週間連続休暇のリフレッシュ休暇あり

〇宅配便シェア No.1のヤマトの社員になりませんか？〇
ヤマト運輸のドライバーはただの配達員ではありません。
セールスドライバー（SD）と呼んでいます。
セールスと聞くとノルマがあるように感じますが、
そうではありません。
【インセンティブ有／ノルマ無】
集配個数等に応じて支給◎
お客さまとの会話を通じて信頼関係を築きながら、
宅急便をはじめとしたさまざまなサービスや
「ハート」を提供するお仕事をしています。

＼栃木エリアで働くなら、やっぱりヤマト！／
【宅急便・配送・宅配といえばクロネコのヤマト】

宇都宮・小山・栃木・足利・佐野エリアを中心に、
製造業や物流拠点が多く集まる栃木県。

さらに日光・那須など観光地もあり、
法人・個人ともに安定した荷物量があるのが特徴です。

・工場・企業が多く、安定した集荷で収入が安定！
・車社会で渋滞が少なく、配送効率が高い！
・戸建て住宅が多く、ルートが覚えやすい！
・担当エリアが広すぎず、無理のない業務設計！
・観光需要もあり、年間を通じて物量が安定！

今回お願いしたいお仕事は、
【お客様と地域に貢献するおドライバー業務のお仕事です】
転居を伴う転勤なし！地元で好きな街でヤマトの
トラックを使用し、担当エリアのお客様（法人・個人）への
配達や集荷・ご提案を担当していただくお仕事です。

引越ドライバーや、業務委託ドライバー、食品配送、
ルート配送、大型ドライバー・トレーラー業務などの運転経験
や接客(飲食・介護・営業職)などの経験がある方、
建築・製造メーカーなど工場勤務・介護職の経験されている方
など様々な経験をされている方が当社で活躍頂いており、
接客や運転の前職経験を活かせるのがセールスドライバー
というお仕事です。

特に当社に転職されて喜ばれていることは、、
【大手としての圧倒的な福利厚生や休日休暇】
一般的な運送会社は年間休日が
108～110日であるのに対しヤマト運輸では、
年間休日「118日」+計画年休6日+記念日休暇3日！約136.3日！
さらに！！
・特別休暇／年次有給休暇（2024年度取得実績18.3日）※取得率90％
・記念日休暇(結婚記念日など、大事な日は家族とゆっくり)
・1週間連続休暇のリフレッシュ休暇
・保養所や提携先ホテルが格安利用が可能！
・社員特典あり(提携サービスのショッピングや
　レジャー施設の利用やスキルアップの割引あり！)
しっかり休んで、プライベートも充実できる環境が整っています。
事業を盛り上げていただくのはもちろん、働く社員一人ひとりの
家族時間、自分時間が充実出来ることが会社としての思いです。

▼30代男性・入社3年目からの口コミ
「前職では家族旅行なんて夢のまた夢でしたが、
ヤマトに入ってからは『1週間連休』と『保養所割引』を使って、
毎年恒例の家族行事になりました。妻も子供も大喜びです。」

今ドライバーとして働いている方も、
これからチャレンジしようと考えている方も
まずは私達と面談でお話してみませんか？

まずは話を聞くだけでも構いません。
お気軽にご応募ください。

【仕事内容】
※※普通免許必須(中型・大型免許優遇)の募集です※※
担当エリア(地域)の「顔」として、地域密着の集配業務をお願いします。
安心してください。ヤマトには長距離運転＆ノルマはありません。
未経験入社の先輩も経験者の方も多数活躍中です！

具体的には・・
・担当エリアのお客様（個人・法人）への配達・集荷。
・「重い荷物」ばかりに偏らないよう、
　バランスの取れた荷受け体制。(女性活躍中)
・台車など補助ツールを積極的に活用する配送・集荷
・ヤマトファンを増やしていただく接客・営業活動(ノルマなし)
「地域の顔」として、安心・信頼のサービスを提供する仕事であり、
あなたの届ける荷物が、誰かの特別な一日をつくります。

自動でルートを表示する、
専用のタブレットがありますので
ナビに従って運転して頂くので
慣れない地図を使って道を調べたり、
自分でルートを組む必要はありませんので
スムーズに配達業務が行えるのが特徴です◎

【栃木主管支店管轄エリアで働く社員の特徴】：
・20代　30％
・30代　50％
・40代　30％　

20代～40代など幅広い年代や未経験・経験者含め
活躍頂いておりますよ◎

【入社後のキャリア・評価制度はこちら】：
頑張りが「収入」と「成長」に直結します。
入社後も、あなたの成長を止めることはありません。
明確な評価制度と学習環境が整っています。

【半年ごとの評価制度で昇給チャンス】：
半年ごとに個人目標を設定し、
達成度に応じて昇給のチャンスがあります。
さらに、年1回の昇格制度もあり、
社員の成長をしっかり評価します。
(年収600万以上実現を可能に！！)

【▼セールスドライバーの1日（例）▼】：
※勤務時間はシフトにより変動します
08:00｜出勤
朝礼・点呼で体調や業務内容を確認
荷物の積み込み（約15分で完了）

08:30｜配達・集荷スタート
配送アプリを見ながらルートを確認
エリア内で配達・集荷を行います
※場所によってはEV車活用

12:00｜お昼休み
しっかり休憩してリフレッシュ

13:30｜中間点呼・ミーティング
業務の進捗確認・安全チェック
午後の動きを整理します

14:00｜午後の配送・集荷・商談
引き続きエリア内を巡回
配達・集荷やお客様対応を行います

18:30｜荷卸し（帰社）
営業所に戻り荷物を降ろし
大型トラックへ引き継ぎます

18:50｜点呼
管理者へ1日の報告

19:00｜退勤(お疲れ様です)


【最後に現社員インタビューお伝えします】：
2024年6月入社　Y.Mさん(男性）
前職：引越サービス

44歳というタイミングで入社しましたが、
周りの先輩方がとても温かく接してくれました。
ランチの誘いも積極的にしてくださって、
馴染むには時間は掛かりませんでした。

安全意識や運転技能の向上を目的として、
「安全大会」が定期的に開催されています。
私も営業所の代表として参加し、
入社1年目ながら前職の経験を活かして
地域の一次予選を突破、東京都内では3位という
結果を残すことができました！！
来年は全国大会への出場を目指しています。

ヤマト運輸でのお仕事は、
集配個数等に応じてインセンティブが支給される
仕組みがあり、わざわざ私を指名して荷物を出して
くださるお客さまもいらっしゃいます。
日々お客さまと積極的にコミュニケーションをとり、
信頼関係を築くことが収入にも直結するため、
大きなやりがいを感じています。

あなたも、運転・ドライバーや営業経験を活かして
ヤマト運輸に転職しませんか？
ご連絡お待ちしております。

少しでも興味を持った方、まずは相談も大歓迎です。
あなた様のご応募をお待ちしております。

【雇用形態】
正社員

【募集背景】
募集区分A

【活躍】
＼異業界・異業種から入社された方も活躍されています！／

・配送、運送・引越業界・トラック運転手未経験の方
・大型トラック運転手として働いていた方
・ハローワークでお仕事を探されている方
・アルバイト、パート社員でお仕事されていた方
・アパレル・飲食などの接客業、製造オペレーター、
　工場や業務委託ドライバーで働いていた方
・ルート配送・軽貨物配送・タクシーで働いていた方、
・経験者・未経験者活躍中
・20代・30代・40代活躍中
・配送の仕事に興味がある方
・安定した収入を求めている方
・気持ちの切り替えが得意な方
・人と話すことが苦ではない方
・責任感を持って働ける方
・柔軟にシフト勤務ができる方
・研修を通じてしっかり学びたい方
・コツコツモクモク地道に続けるタイプの方
・安全運転を大切にできる方
・仲間と協力して働きたい方
・新しいことにチャレンジしたい方
・人と接する仕事にやりがいを感じる方
・日々の積み重ねを大切にしながら働きたい方
・収入面でも日々の成果を実感したい方
・お客様の感謝をやりがいに感じられる方
・カムバックして再度チャレンジしたい方
前職、同業界同業種：
ルート配送／引越／軽貨物ドライバー／コンビニ配送
などの方もいれば
異業界・異業種：
製造オペレーター・飲食の接客業／建設／営業、介護職など
様々な方が活躍しています！

【アピールポイント】
【ヤマトへの入社メリットとは？】：
・担当エリア制で、決まった地域のお客様を対応であること
・配達と集荷の両方を担当し、仕事の流れが分かりやすい！
・普通免許（AT限定可）からスタート可能！
・同乗研修があり、業務の流れを実務で覚えられる
・ノルマなしで、サービス案内はお客様との会話が中心
・インセンティブ制度があり、集配個数等に応じて収入に反映
・公休に加えて有給・連休制度が整っている
・原則転居を伴う異動なしで、慣れた地域で働ける
・社会保険や各種休暇制度など福利厚生が充実
・地域の暮らしを支える役割を担える仕事