【介護職・ヘルパー】ユニット型特別養護老人ホーム桜の丘/熊本県正社員 / （株）リーチング_ユニット型特別養護老人ホーム桜の丘

【常勤：ケアスタッフ】
・7：00～16：00、7：15～16：15　他
・8：30～17：30　他
・12：45～21：45、13：00～22：00　他
・21：30～翌7：30、22：00～翌7：00、18：00～翌10：00

休憩60分

上益城郡甲佐町

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月給225,000円
常勤職員
試用期間3ヶ月（条件変更なし）

職務記述書における賃金テーブル
★職位：職位とは役職者を示すものではなく、その職の仕事に対する技量など、保有して然るべきこと（職責含む）

★一般職
新卒～3,150,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度50％
★副リーダー職
3,150,000円～3,300,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度60％
★リーダー職
3,300,000円～3,500,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度70％
★副主任職　3,500,000円～3,800,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度80％
★主任職
3,800,000円～4,300,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度80％
★係長職
4,300,000円～4,500,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度80％
★課長職
4,500,000円～（夜勤手当除く）
※保有知識、理解度、スキル達成度90％
※保有知識やスキルを伝え教えることができる。

備考
※上記は職責・職位であり、役職だから「偉い」ではない。
※上記職位は、下記内容が理解されていて当たり前、実践できて当然というものを示す。

2020.4月からの手当増額内容
対象者はフルシフト常勤者のみ（以外は対象外）
【平成30年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥122,721
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥1,472,652
【平成29年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥119,119
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥1,425,428
【平成28年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥58,670
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥704,040
【平成27年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥56,920
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥683,040
【平成26年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥15,369
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥184,428

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
制服貸与、年末年始手当
食事代一部補助
車通勤可
※駐車スペースについては、施設車両スペースしかございません。但し、自転車、バイクでの通勤は駐輪場を設けていますので可能です。
※最寄りのバス停から5分とアクセスは非常によく気にならない距離です。
各種研修あり（研修参加費用は法人全額負担）

介護職
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
介護福祉士
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上