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正社員

製紙工場の機械オペレーター ◆4〜5名のチーム制◆だからしっかりと先輩から教えてもらえます!!未経験から飛び込んでも大丈夫!!正社員 / 特種東海製紙 株式会社

特種東海製紙 株式会社 求人ID:377823036
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 寮・社宅あり
  • 祝い金あり
  • 車通勤可
  • 夜勤

仕事内容

新東海製紙 株式会社 島田工場での
紙製造ラインのオペレーター(交替勤務)
※在籍出向となります(雇用条件・給与・福利厚生の変更は一切なし)。

紙を製造する大型設備の
操作・監視・点検を行う仕事です。
・操作はマニュアル完備
・常に4〜5名のチーム制
・重い物を持ち続ける作業なし
・未経験スタート多数在籍

入社後は研修からスタートするため、
工場勤務が初めての方も安心です。

【初年度年収420万円以上可】
未経験OK!3交替でも生活リズム安定
4〜5名チーム制で一人作業なし

プライム上場グループの製紙工場で
機械オペレーター(正社員)募集

■経験不問!未経験者歓迎!
■4勤1休!負担も少ない!
■初年度有給休暇は入社時最大14日!
 (付与日数は入社月による)
 半日単位・時間単位での有休制度あり!
 有休取得率は82.6%(企業全体)
■3交替勤務手当(連操交替手当+深夜勤務手当)で
 年収が40万〜50万円程度/年アップ。
■交替勤務のため日中の時間を有効に使えます
■各種手当や福利厚生も充実!
■資格取得奨励制度!
■転勤なし!
■社宅あり(入居については条件あり)

★個人別指定休日あり!
 好きな時に取得できます。
 サイクル上の休日と組み合わせて
 連休にすることも可能です◎

安心の環境で、安定して働けます!

【その他手当】
■深夜勤手当
 (22時〜翌5時に勤務した時間数による)
■家族手当※世帯主であること
・扶養する22歳未満の子女
 1人目20,000円、
 2人目以降1人につき15,000円
・扶養する障害者1人につき15,000円

【個人別指定休日12日!】
付与される有給休暇以外に、
本人の希望に沿って
別途取得できる休日です。
サイクル上の休日と合わせて
連休にすることもできるので、
しっかり体を休めたり、
プライベートを楽しんだりと、
十分にリフレッシュしていただけます!

【新東海製紙 株式会社 島田工場】
明治43年に島田市で操業をはじめ、
国内屈指の産業用紙の生産量を誇る製紙工場です。
1世紀を超える長い歴史に裏打ちされた
「信頼と技術」を受け継ぎ、
静岡県に基盤を持つ企業として
地域経済に貢献するとともに、
独自性・独創性を発揮する製紙メーカーです。

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

(1)21:50〜翌7:00
(2)14:50〜22:00
(3)6:50〜15:00
※3交替制(休憩60分)
※年間シフト確定済み
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※残業平均月20時間

平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間

《勤務シフト》
(1)21:50〜翌7:00を4日勤務
→2日休み(その日ともう1日)
→(2)14:50〜22:00を4日勤務
→1日休み
→(3)6:50〜15:00を4日勤務
→1日休み
→(1)に戻る

勤務地

島田市

交通

-

給与

月給 21万7600円〜28万600円 ※下記参照

待遇・福利厚生

社会保険完備
(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
財形
確定拠出・確定給付年金
退職金制度(勤続3年以上)
定年制(60歳)
再雇用制度(65歳迄)
昇給有・賞与有/年2回
(業績・本人能力による)
通勤手当(月上限3万7600円)
車通勤可
駐車場有
半日、時間単位の有給休暇制度有
※有給休暇取得率82.6%(企業全体)
転勤なし
育児休業・介護休暇取得実績有
資格取得奨励制度
社宅有(入居には条件有)
永年勤続表彰
部活動
慶弔金
人間ドック補助金給付 等

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応募方法

応募資格

高卒以上
35歳まで
※長期勤務によるキャリア形成を図るため
 (例外事由3号イ)
経験不問
要普通自動車運転免許

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

特種東海製紙 株式会社

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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