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正社員

保育士(令和7年度から月額手当増額!入社祝い金あり!プライベートと両立できる保育園で働きませんか☺年間休日120日以上!宿舎借上げ制度も利用可能【足立区:亀有駅】)正社員 / 株式会社リンケージ_HOPPA東和親水

株式会社リンケージ_HOPPA東和親水 求人ID:377947158
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 急募
  • 年齢不問
  • 即日勤務OK

仕事内容

【仕事内容】
0歳から5歳児の保育業務全般を担当します。
子どもたちの身の回りのお世話や、保護者と協力して健やかな成長をサポートします。
担任として保育計画や製作、行事の企画・運営も行います。
施設内の安全点検も重要な業務です。
業務範囲は会社の定める範囲内となります。
就業場所も同様です。

【PR・職場情報】
年収アップのチャンス!在職年数に応じた手当もあり、頑張りがしっかり反映されます。
長く働きたい方にぴったりの職場です。
※地域により手当額は異なりますので、詳細は採用担当までお気軽にご相談ください。
*入社時期は相談可能です。
即日や数か月後など、ご希望をお聞かせください。
園見学も実施しています。
*私たちの保育理念*
子どもたちと先生の笑顔とつながりを大切にし、楽しく明るい職場づくりを心掛けています。
知育や英語、プログラミングなど、多彩なプログラムを取り入れ、子どもたちの未来の可能性を広げます。
*福利厚生の充実*
借上社宅制度や年間休日120日以上、残業ほぼなし、各種研修制度など、働きやすさにこだわっています。
未経験者も安心してスタートできる環境です。

【求人の特徴】
★☆----------------------------☆★
紹介先施設名:HOPPA東和親水
紹介元:株式会社リンケージ
(職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-302467)

当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です
★☆----------------------------☆★
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援

【求人のポイント】
・シニア応援
・昇給あり
・交通費支給
・即日勤務OK
・急募
・週5~6日からOK
・主婦・主夫歓迎
・長期
・残業月20時間以内
・転勤なし
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・50代以上応募可
・ブランクOK
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり
・労災保険あり

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

08:00~17:00
【勤務時間詳細】
6:30~21:00の間でシフト制
(実働8時間/休憩1時間)
・残業ほぼなし
・持ち帰り仕事なし

勤務地

足立区

交通

亀有 JR常磐線(上野~取手)

給与

月給247,760円~312,770円
【正職員】
月給247,760円~312,770円

・4大卒:257,770円~
・短大・専門卒:247,760円~
※資格手当・地域手当・処遇改善手当込み
※処遇改善手当は行政の補助金により変動の可能性あり
※短大・専門卒で保育士経験2年以上の方は4大卒と同等の待遇

【残業代】
別途支給(みなし残業なし)

【その他】
交通費上限38,000円/月

※試用期間は6ヶ月(条件同じ)

※想定年収は在籍1年の例です。賞与や勤務時間により変動します。

待遇・福利厚生

◎賞与年2回(6月・12月)
◎昇給年1回(4月)

・社会保険完備
・交通費支給(上限38,000円/月)
・育児休業・介護休業制度
・バースデー休暇(2025年度より)
・慶弔見舞金
・インフルエンザ予防接種費用援助
・借上社宅制度(最大10万円補助・敷金礼金補助あり)
・退職金制度(勤続3年以上)
・入社お祝い金総額10万円(規定あり)

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

応募方法

応募資格

・保育士資格をお持ちの方
※新卒も歓迎
・短大・専門卒以上

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企業情報

会社名称

株式会社リンケージ_HOPPA東和親水

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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