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正社員

【うきは市×老人保健施設】【介護職・ヘルパー】月給160,000円~186,000円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎正社員 / Eight株式会社_医療法人 向陽会 介護老人保健施設うきは

Eight株式会社_医療法人 向陽会 介護老人保健施設うきは 求人ID:381215646

仕事内容

【仕事内容】
○介護業務全般(食事・入浴・排泄等)
○レクレーション  ○リハビリ補助
*デイケア担当になった場合は、送迎補助業務もあります
(ドライバーがいますので、運転はありません)
●夜勤が可能な方
(夜勤は、入職後一定期間勤務してからになります)
●入職後は介護に必要な知識と技術を身に付けて頂く為の研修制度
 があります
*変更範囲:変更なし

【PR・職場情報】
「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。

就業後も困ったことがあればしっかりサポートします!
安心して働いていただける環境です。

【求人の特徴】
介護スタッフ(資格ない方可/正職員)

【求人のポイント】
・社会保険完備
・シフト制

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

08:30~17:30
【勤務時間詳細】
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分~17時00分
就業時間2
7時30分~16時00分
就業時間3
10時30分~19時00分
就業時間に関する特記事項
(4)16時30分~9時00分(夜勤:月に3回~4回程度)
*7時00分~19時00分の間の7.3時間勤務(シフト制)

勤務地

うきは市

交通

JR筑後大石駅

給与

月給160,000円
月給160,000円~186,000円
<内訳>
■基本給
126,000円~141,000円

■定額的に支払われる手当
職務手当13,000円~13,000円
調整手当21,000円~32,000円

<その他の手当等付記事項>
・夜勤手当     8,000円/回
・処遇改善関連手当
(令和3年度実績:一月当たり35,000円相当)
*賃金は最賃改定後の金額に準ずる。

待遇・福利厚生

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済:加入
退職金制度:あり(勤続年数2年以上)
定年制:あり(定年年齢 一律60歳)
再雇用制度:あり(上限65歳)
勤務延長:あり(上限65歳)
育児休業取得実績あり

<通勤手当>
実費支給(上限あり)
月額
19,500円

<昇給>
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり800円~3,800円(前年度実績)

<賞与>
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計4.26ヶ月分(前年度実績)

<利用可能託児施設>
あり
託児施設に関する特記事項
夜勤時間不可*利用料5,000円/月*定員15名/保育士3名

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応募方法

応募資格

<必要な免許・資格>
免許・資格不問

<必要な経験・知識・技能等>
あれば尚可
介護経験

<年齢>
年齢制限範囲
~59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
*定年年齢を下回る年齢

<学歴>
不問

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企業情報

会社名称

Eight株式会社_医療法人 向陽会 介護老人保健施設うきは

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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