【年間休日120日以上＆土日祝休み】主任ケアマネ資格更新費用100％会社負担！管理者やエリア責任者、バックオフィスへの異動など多彩な選択肢あり◎時短正社員制度やITS加入など福利厚生も充実♪正社員 / ソフィアメディケアプラン学大

9：00～18：00（休憩1時間）

目黒区

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【月額】350,000円

※年俸制：年俸額を12分割し毎月支給（年俸：3,840,000円～）

※上記年俸・月額には30時間分の固定残業代が含まれ、固定時間超過分は別途支給



▼内訳

基本給：284,210円～

固定残業代：65,790円～

主任ケアマネ手当：20,000円

ケアプラン電話所持手当：20,000円

居住支援特別手当：10,000円

※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の固定残業代を支給

※介護支援専門員に対して「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠して支給



▼モデル年収

入社1年目の場合：年収4,200,000円

入社3年目の場合：年収4,344,000円



▼その他

・ケアマネに必須の法定研修を平日受講の場合は、出勤扱いで受講可能

・主任ケアマネ資格の更新費用は会社負担

社会保険完備

退職金制度（正社員として5年以上の勤務）

交通費支給（月31,000円まで）

時短正社員制度あり

社内融資制度あり

定年60歳（60歳以降再雇用制度あり、長期的なキャリア形成にも最適な環境です）

健康診断

インフルエンザ予防接種一部負担

ITS加入（保養施設・宿泊施設利用補助など）

自由診療サービスの割引

※支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用できます。

※美容皮膚科・外科の各種施術、および眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）

研修制度あり（3日間の新人社員研修、オンライン研修、OJT）

法定研修・主任ケアマネ資格更新費用会社負担

携帯・iPad・PC・電動自転車・ヘルメット・雨具貸与

年間休日120日以上（カレンダーによる）

完全週休2日制（土日祝休み）

年末年始（12月30日～1月3日）

有給休暇（入社半年後に10日付与）※有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可）

産前産後・育児休業　※復帰8割以上！取得実績多数、男性の育休取得実績もあり

介護休暇（取得実績・復帰あり）

慶弔休暇

【資格】主任介護支援専門員資格取得者



◎60代も活躍中！

◎居宅介護支援事業所の経験がある方は歓迎



▼こんな方におすすめ！

・長期的なキャリア形成を考えている方(定年後も活躍したい方)

・仕事を通して学びながら成長していきたい方

・報告・連絡・相談を欠かさずできる方

・人と接することが好きな方

・相手を思いやり、常に「プラスワン」を意識できる方