【介護スタッフ×正社員】月給：214400円～333630円／充実した資格取得制度・研修制度でキャリアアップをサポート！ご利用者様に優しく寄り添える方をお待ちしております◎正社員 / ラ・ナシカ　せんだい

■シフト制（4週8休）



【以下勤務時間詳細】

・6:30～15:00(休憩1h)

・8:30～17:00(休憩1h)

・11:00～19:30(休憩1h)

・13:00～21:30(休憩1h)

・21:00～9:00(休憩2h)



※実働7時間30分も地味に魅力です！

※夜勤は実働10時間のショート夜勤で体の負担が少ないです！



【研修制度が充実してます】

みなさんが働きやすい職場にするため

定期的に面談をさせて頂いてます。



シフトのことやお給料のことその他困ったことなど、

軽い雑談もしながら実施しておりますので、

働きだしてからのケアもしっかり致します。

仙台市太白区

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【月給】

214,400円～333,630円



基本給 140,900～247,630円

※基本給は介護以外の業種やパート経験も反映いたします。

※⼀律⼿当には、下記3つを含みます

□加給手当：11,500円～19,000円

□処遇改善手当：47,000円～52,000円

□職務⼿当:15,000円



【 その他⼿当・インセンティブ 】

■住宅⼿当（世帯主のみ） 10,000円 （関東圏15,000円）

■家族⼿当：配偶者10,000円、⼦ども4,000円

■夜勤⼿当：4,000円(平均6回程度)、ショート夜勤

■資格⼿当：10,000円（介護福祉⼠・社会福祉⼠・社会福祉主事）

　　　　　　　　　2,000円（実務者研修）

■通勤⼿当：上限24,000円/⽉ 、関東圏30,000円/月

■寒冷地手当：10,000円（北海道・秋田）

■賞与3．2ヶ月分（年2回）

■社内試験合格手当　2000円～5000円

※処遇改善手当総支給は56万4000円



【モデル年収】

・25歳／介護福祉士(介護経験5年) 380万円

・45歳／介護福祉士(介護経験25年) 424万円

【アピールポイント】

■賞与3.2か月分(年2回)

■資格取得支援制度充実



ほかにも‥

■昇給あり

■社会保険完備

■企業確定給付年金あり

■退職金制度(勤続3年以上の方対象)

■出張手当あり

■役職手当あり

■時間外手当あり

■社内試験合格手当あり

■退職金制度あり

■制服貸与

■車・バイク通勤可

■インフルエンザ予防接種半額補助

■健康診断全額補助

■永年勤続手当あり

■慶弔見舞金



【資格取得支援制度が充実】

■介護実務者研修

上記研修は、自社で開講しています。

通常20万程度かかる費用が

13,000円のみで受けられます。

※授業は出張扱いになります



■介護福祉士・ケアマネージャー

受験対策勉強会の参加が無料！

ケアマネの受験費用や交通費

研修費は全額支給いたします。

交代制

■年間休日112日 ※当社勤務表による(4週8休)

●特別休暇

●有給休暇（入社6ヵ月後10日分支給）

●育児・介護休業取得可能

●看護休暇取得可能

●定年制（一律60歳）

●再雇用（65歳まで・勤務延長なし）

無資格・未経験者歓迎

人物重視の採用です！



丁寧な研修制度がありますので、

安心して勤務できます。



■学歴不問

■フリーター歓迎

■ブランクありOK



【下記の資格お持ちの方優遇】

・介護福祉士

・実務者研修

・初任者研修

・社会福祉士・主事