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正社員

【もんじゃ焼き専門店の店長候補】オープニング募集!!2026年下期OPEN!!立ち上げメンバー!!正社員 / 月島もんじゃ こてつ イオンモール伊達

月島もんじゃ こてつ イオンモール伊達 求人ID:387016319
求人の特徴
  • 交通費支給
  • オープニングスタッフ
  • 食事付き
  • 制服あり
  • フリーター歓迎

仕事内容


2026年下期OPEN!!
立ち上げメンバーとして活動!!
店長候補/月給39万円~

オープニング×成長フェーズのチャンスあり
仲間と一緒に新しいお店をイチからつくりあげませんか!

■今年度40店舗出店!ポストも増加中!
■賞与年2回+完全週休2日制+手当充実
■20代店長や30代AMなど若手が活躍中!
■未経験でもチャレンジできる環境!

≪具体的には≫
・接客/調理/売上管理
・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発
・販売企画や営業戦略の立案
など、店舗運営全般をお任せします!

当社が掲げる
「東京文化を世界へ」
"もんじゃ焼き"を通して、お客様の記憶に残る、
"非日常体験"をご提供していきましょう!

今期は、創業以来最多となる
【年間40店舗】を出店!
最大規模の成長フェーズへ突入しているからこそ、
最高のステージ(ポストと報酬)を用意しています。

安定した経営基盤と、
当社だからこそ叶う高待遇のもとで
あなたも次のステージへ挑戦してみませんか?

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

週5日以上、1日8時間以上
■10:00~22:00(実働8時間)
※総労働時間はシフトにより1か月あたり173時間

勤務地

伊達市

交通

東北本線 伊達駅 車 5分
東北本線 桑折駅 車 8分
東北本線 東福島駅 車 11分

給与

月給:39万円~88万円 ※基本給・一律手当含む総額
基本給:月給20万3,000円~22万円
【一律手当】
1か月あたり 18万7,000円~66万円
(固定残業代はなし)

≪手当≫
・役職給
・住宅手当(規定あり)
・家族手当(配偶者:月5,000円、子1人:月3,000円)
・残業手当(全額支給)
・勤続手当(月最大30,000円/月)
・結婚手当(50,000円/月)
・出産手当(50,000円/月)
・食事手当(10,000円/月)
・通信費手当
・プレゼント手当
・大入り手当
・海外赴任手当
・海外家賃手当
・赴任準備金

◆賞与:年2回(3月・9月)
◆昇給:年4回(2月・5月・8月・11月)

≪キャリアアップのスピードが魅力≫
昇給・昇格のチャンスは年4回!
1年で約150万円の年収UPを実現させた社員も◎
また、勤続3年以上で1万円・5年以上で2万円・10年以上で3万円、月給が上がります!

≪年収例≫
・1076万円/部長・入社6年目・38歳(月給88万円+賞与)
・874万円/ブロックマネージャー・入社4年目・35歳(月給67万円+賞与)
・628万円/店長・入社2年目・26歳(月給50.1万円+賞与)

支払方式:月1回

交通費:別途全額支給

待遇・福利厚生

≪待遇≫
・各種社保完備
・交通費全額支給
・制服貸与
・健康診断
・資格支援制度
・飲食店・提携ファームの視察
・社員割引(30%オフ)
・入社贈呈品
・ご家族店舗招待制度
・ご両家食事会制度

≪社内行事≫
・社員旅行(年1回)
・KANO MONJA AWARD
・BBQ
・新入社員歓迎会
・フットサルサークル(月1回)
・全社員総会
・誕生日会
・キャベツ農園研修
・ 新天地チャレンジ手当(20万円)
・豊洲市場研修 など

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応募方法

応募資格

◆年数問わず、外食経験者大歓迎!!
アルバイトなど雇用形態も問いません◎
和食やイタリアン、フレンチ出身者など、
これまでに多士済々なメンバーが活躍!!

◆学歴不問!業界・職種未経験歓迎!
◆社会人デビュー&第二新卒の方もOK!
※ブランクや社会人歴10年以上の方も◎

「人と接するのが好き!」その気持ちさえあれば大歓迎!

【 こんな前職の方も活躍!! 】
俳優/モデル/CA/お笑い芸人/ラジオパーソナリティー など

※学歴不問!高卒OK
※女性スタッフも多数活躍中!
※子育て中パパや、家族を支えるパパも活躍

■あれば活かせるスキル
≪資格・免許≫
調理師免許/食品衛生責任者/食品衛生管理者 など

≪経験スキル≫
接客サービス/配膳ホールスタッフ/調理補助
/キッチンスタッフ/調理スタッフ/店長
/マネージャー/スーパーバイザー/店舗運営
/店舗管理/新店立上げ/マネジメント経験 など

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企業情報

会社名称

月島もんじゃ こてつ イオンモール伊達

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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