【月給35万円以上！】サービス管理責任者としてキャリアアップを目指せる環境！年収500万円以上も可能！/AA20001113正社員 / 株式会社ロフティー　採用G

【仕事内容】
＜20代～40代活躍中＞
【月給35万円以上！】サービス管理責任者としてキャリアアップを目指せる環境！年収500万円以上も可能！

【PR・職場情報】
★おすすめポイント★
★月給35〜40万円＋賞与年2回の高収入！
★年収480万〜550万円も可能！
★日勤のみで安定した働き方！
★キャリアアップ・管理職も目指せる環境！

■おすすめPOINT
・研修制度・資格取得支援制度あり！スキルアップ可能！
・年齢・社歴に関係なく評価される環境！
・ジョブチェンジなど幅広いキャリアパスあり！

■こんな方にピッタリ！
・サービス管理責任者として経験を活かしたい方
・キャリアアップ、収入アップを目指したい方
・裁量を持って働きたい方
・長く安定して働きたい方

■勤務時間・休日
勤務時間：8:30〜17:10（実働7時間40分／休憩60分）

■給与
月給35万円〜40万円＋賞与年2回
※役職手当（月5万円）含む
想定年収：480万円〜550万円

＼　30代～50代を中心に活躍中です！　／
※ブランクOK！
※社会人経験10年以上の方も歓迎！
※転勤無し♪

「経験を活かして次のステージに進みたい」
「収入もキャリアも上げたい」
そんな方にピッタリの環境です。

求人に関するご相談でもOK！
まずはお気軽にご応募ください！

仕事内容
リハビリテーションを中心に、
利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行いながら、
施設運営にも関われるやりがいのあるポジションです。

■仕事内容
リハビリテーションを中心とした支援業務および、
施設運営に関わる業務をお任せします。
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・利用者様やご家族との面談
　→ご要望や課題をヒアリングし、最適な支援を検討します。
・サービスの提案・関係機関との連携／調整
　→医療・福祉機関と連携しながら支援体制を構築します。
・個別支援計画書の作成・モニタリング
　→利用者様に合わせた支援計画の作成と定期的な見直し。
・サービスの企画・立案・実行
　→施設全体のサービス向上に向けた取り組みを推進します。
・リハビリテーション（機能回復訓練）
　→身体機能の維持・向上を目的とした支援を行います。

【求人の特徴】
▼このような方は、まずはお気軽にお問い合わせ下さい。
・より詳しい仕事内容を知りたい方
・給与や待遇など条件について知りたい方
・面接～入社までの流れを知りたい方

仕事内容にかかわらず、
現在の就活でのお悩み・プライベートな相談・社内の雰囲気など
弊社担当がなんでもご相談に乗ります。
お気軽にご連絡ください♪

【求人のポイント】
・高収入・高月給
・交通費支給
・急募
・主婦・主夫歓迎
・長期
・新卒
・フリーター歓迎
・大量募集
・学歴不問
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・リモート面接OK
・社会保険完備
・50代以上応募可
・ブランクOK
・シフト制
・即日払いOK
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・友達と応募OK
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり
・労災保険あり
・固定時間制