住宅型有料老人ホームの施設長候補（日勤のみ）オープニング 『2026年4月新施設OPEN』立ち上げから経験できます◎夜勤なし！日勤のみ！ボーナスは年3回！正社員 / 株式会社アシスト／フォレステージ　むかいだ

住宅型有料老人ホーム
「フォレステージ むかいだ」にて、
施設長候補として運営業務をお願いします。

▼具体的には・・・
・現場での介護業務
・シフト表の作成
・人員管理
・数値管理
・介護職員の人事考課　など

経験やスキルに合わせて、
少しずつ担当範囲を広げていきます。
※夜勤なし


■現場の声を大切にできる環境
介護業務は分担制。
管理業務だけに偏らず、
現場との距離感も大切にしています。

「スタッフが働きやすいか」
「利用者様が安心して過ごせるか」
そんな視点を施設づくりに反映しやすい環境です。


【職場環境について】
20代、30代の子育て世代〜40代、50代の
中高年層まで、幅広く活躍中！
トラックドライバーからの転職者など、
未経験スタートしたスタッフもいます



＼オープニング募集！／
2026年4月1日、NEW OPENする
住宅型有料老人ホームで、
正社員　施設長候補を募集！

スタッフにも、ご利用者様にも快適な環境の
維持・改善にチャレンジしましょう！

◎随時昇給・昇格のチャンスあり！
◎日勤のみ！
◎平均年齢43.7歳！

大学新卒22歳〜64歳まで
幅広い年齢層のスタッフが
お互いに刺激しあいながら活躍しています

【会社から】
益々活気が溢れる当社は、2025年、設立7年目を迎えました

永年勤続表彰を行い、5年勤続のスタッフ8名に日頃の取組みに感謝し、報奨金を贈りました

【株式会社アシストSDGs宣言】
『人を介して人を護る』と云う理念の下、全ての入所者様に最適で生活に優しい施設環境、並びに周囲に目を向けた自然環境への配慮と、地域の皆様からのお心遣い・温情に対する社会貢献の気持ち、
そして常にコンプライアンス遵守する企業管理の3つの方針を信念に持ち、不変の柱として事業展開を行っております

『介護とは何か』を常に研究・研鑽し、人材育成を通じてトータル・ケアの実現と働きがいのある職場環境の整備に貢献して参ります

単なる老人ホームではなく、『サロン』として常に地域に開かれた施設運営を行い、今後も社会課題の解決、持続可能な地域社会の実現に向けて取り組んでいきます