【株式会社LIFEFUND】不動産の売買仲介営業 新築住宅事業部からの紹介・反響中心の為、飛込みやテレアポはありません！正社員 / 株式会社ジャスティス_株式会社LIFEFUND

【仕事内容】
数百万円の土地・中古住宅から、数千万・数億円の新築・事業用地まで、不動産仲介の業務全般を担当していただきます。新築住宅事業部からの紹介・反響中心のため、飛び込みやテレアポは基本ありません。

▼ 主な業務
・ 反響対応・住宅事業部からの送客対応（売却・購入の相談受付）
・ 物件案内・査定業務
・ 媒介契約の取得・条件交渉
・ 重要事項説明・契約決済
・ 仲介案件からリフォーム・建築受注への橋渡し
・ 相続・投資案件へのクロスセル対応（将来的に）

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「稼ぎたい。でも、もう長時間労働には戻りたくない。」不動産業界で働く方から、そんな声をよく聞きます。私たちも、それが当たり前だとは思っていません。LIFEFUNDの仲介部門は、ノルマがありません。数字に追われるのではなく、お客様の「この家に決めた」という瞬間を一緒に創ることに、全力を注いでほしいと思っています。

その分、成果はインセンティブにダイレクトに反映されます。粗利連動・最大12%還元。基準はガラス張りで、頑張った分だけ収入が上がります。

月平均残業時間は17.9時間（延べ50名・12期間の実績データ）。
フレックスタイム制でコアタイムなし。「稼ぎやすく、働きやすい」——この2つを両立できる職場です。

また、仲介だけでキャリアが終わりません。
買取再販・相続コンサル・投資不動産と展開中。転職しなくても、不動産のプロとして幅を広げていける環境があります。

今の職場でくすぶっている方、「もっと自分らしく稼げる場所があるはず」と感じている方にピッタリの環境です。

【仕事へのやりがい】
お客様にとって、不動産の売買は人生最大の決断のひとつです。
「この家に決めた！」と笑顔で話してくれる瞬間、ご家族の喜ぶ声を直接聞ける瞬間——それがこの仕事の最大のやりがいです。
ノルマがないので「お客様ファースト」の提案に専念でき、成果はインセンティブにダイレクトに反映されます。
仲介から買取再販・相続・投資不動産まで、幅広い案件に関われる環境で、不動産のプロとしての市場価値を高められます。

【LIFEFUNDの仲介営業が、他社と違うポイント】
① インセンティブの基準が、ガラス張りです。
→ 粗利連動・最大12%還元。
月間粗利50〜100万：6% ／ 100〜200万：10% ／ 200万超：12%
「何をすれば収入が上がるか」が明確。達成の再現性が高い環境です。

② 残業 月平均17.9時間（実績）
→ 固定残業代は40時間分の設定ですが、実態は月平均17.9時間・割増残業ゼロ
（延べ50名・12期間の実測データ）。
フレックス制でコアタイムなし。直行直帰もOKです。

③ 仲介だけで、キャリアが終わりません。
→ 買取再販・相続コンサル・投資不動産・拠点長と、社内に5つのキャリアルートがある。
転職なしで不動産のプロとして幅を広げられるのは、5部門を展開するLIFEFUNDならではの強みです。

【PR・職場情報】
株式会社ジャスティスは人材紹介会社であり雇用企業は紹介先企業になります。
本求人は紹介先企業より正式に依頼を受けた案件です。
※本求人に応募される場合、当社への求職申込手続きが必要になります。
お手続きに関する詳細は担当エージェントより携帯電話（下4桁3068）・SMS・PCメール等でご連絡いたします。
＜担当エージェント＞太田（オオタ）

【求人の特徴】
・不動産営業手当：粗利高と分配率に応じて高率インセンティブを手当として支給
・住宅手当：自社で住宅を購入した方に支給
・通勤手当：社内規定による（実費支給）
・役職手当
・資格手当：（対象資格：1級/2級建築士、宅建士、専任宅建士）

【求人のポイント】
・昇給あり
・交通費支給
・昇格あり
・長期
・バイク通勤OK
・学歴不問
・車通勤OK
・転勤なし
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・リモート面接OK
・フレックスタイム制度
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・賞与あり
・育休制度あり
・PCスキル
・U・Iターン歓迎
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・長期休暇あり
・服装自由
・40代以上応募可
・産休制度あり
・ひげOK