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正社員

20-50代活躍中/有料老人ホームの介護職員・ヘルパー/大阪府河内長野市/正社員/月給226900円~!/CRDS6460正社員 / 株式会社キャリアデザイン_非公開

株式会社キャリアデザイン_非公開 求人ID:394810188
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 年齢不問
  • 即日勤務OK

仕事内容

【仕事内容】
仕事内容

≪主なお仕事内容≫
・食事介助・入浴介助・排泄介助
・ 見守り・体操・口腔ケアなど
・定期的なイベント・レクリエーションなど

<定員数>56名
<スタッフ在籍総数>34名(うち女性20名/うちパート16名)

資格取得支援制度あり/駅近/スタート日応相談/残業月20時間以内/ボーナス・賞与あり/昇給あり/研修制度あり/社会保険完備/産休・育休取得実績あり/車通勤可/事前見学可能/復職支援制度あり/無資格OK/40代以上活躍中/主夫・主婦活躍中/入社日応相談/男性活躍中/友達と応募OK/未経験OK/PCスキル不要/学歴不問/50代以上活躍中/60歳以上活躍中/ブランクOK/女性が活躍

仕事内容についての質問はこちら

本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している
職業紹介求人です。
ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

【PR・職場情報】
アピールポイント

<採用担当者より>
★ソラストで働く魅力★

◎大手だからこその安心感
手厚い福利厚生や休暇制度は、東証プライム上場企業のソラストだからこそ。有給休暇が取得しやすく(子どもの行事や旅行、結婚記念日なども積極的に取得推進!)、スタッフのワークライフバランスにしっかり配慮しています。

◎育てる環境が充実
エルダー(教育担当)が付いて、わからないことや悩みをすぐに相談できます。正社員・パートなどに関わらず全スタッフに実施しているため、介護職の実務経験が無い方やブランクが長い方も安心してチャレンジすることができます。

◎WEB学習サービスあり
スマートフォンで学べるWEB学習サービスがあります。介護に関連する動画は約100本!食事・移乗・排泄介助と基本的な介護技術はもちろん、緊急時・非常災害時の対応、ハラスメント対策、接遇まで豊富なコンテンツがあり、スマホ・PCからログインして、いつでも・何度でも学習が可能♪

<事業所の特徴>
介護付有料老人ホーム ソラスト河内長野は特定施設入居者生活介護、介護予防特定施設入居者生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設です。指定権者は河内長野市となっており、LIFE(科学的介護情報システム)に関しては導入・登録済みです。

【求人の特徴】
有料老人ホームの介護職員・ヘルパー/大阪府河内長野市/正社員/月給226900円~!

【求人のポイント】
・交通費支給
・即日勤務OK
・主婦・主夫歓迎
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・変形労働時間制

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

09:00~18:00
【勤務時間詳細】
(1)07:00〜16:00(休憩1時間)
(2)09:30〜18:30(休憩1時間)
(3)17:00〜10:00(休憩1時間)
(4)10:00 〜19:00 [月〜日]実働8h/休憩1h
(5)11:00 〜20:00 [月〜日]実働8h/休憩1h
※(1)〜(5)のシフト制。日勤帯実働8時間、夜勤実働16時間。
※週5日勤務
※月平均残業時間:10時間
※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

勤務地

河内長野市

交通

自動車通勤:可(駐車場あり)バイク・自転車通勤:可(駐輪場あり)

給与

月給226,900円
賞与あり
昇給あり

月給 226,900円〜226,900円
夜勤手当5回分(34,900円)含む。※夜勤1回あたり6,980円(深夜割増+夜勤手当)
給与についての質問はこちら

待遇・福利厚生

社会保険完備
交通費全額規定支給
昇給あり(年1回)
賞与あり(年2回:1か月分/回)
健康診断
育児・介護休暇
育児・介護短時間勤務制度
資格取得支援制度
社員持株会制度
再雇用制度
制服貸与
入社日バースデー手当10,000円
表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
ホテル等会員割引
損害保険・傷害保険(団体割引)
結婚祝い金
出産祝い金
慶弔見舞金

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応募方法

応募資格

20代~50代活躍中!!
<無資格OK>
<未経験OK>
※定年60歳

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企業情報

会社名称

株式会社キャリアデザイン_非公開

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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