求人数522,753件(8/30 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • doda
  • アルバイトEX

正社員

年収496万円以上可★常勤正看護師募集!本原稿応募に限定/長期就業応援制度あり!最大20万円交付※規定あり正社員 / 株式会社ハピネスTK 訪問看護ステーション メディケアジャパン上牧

株式会社ハピネスTK 訪問看護ステーション メディケアジャパン上牧 求人ID:395318293
求人の特徴
  • 交通費支給

仕事内容

\オンコールなし/
施設内(有料老人ホーム)での訪問看護のお仕事です。
利用者さまの居室へ訪問し、医療ケアを中心に対応いただきます。

【具体的な業務内容】
・バイタルチェック(体温・血圧・脈拍などの健康管理)
・点滴・注入食の管理
・たん吸引
・呼吸器・気管切開部の管理
・電子カルテの簡単な入力

※介護業務はほぼありません。看護業務に集中できる環境です。
※他近隣の施設に訪問する場合もあります

【働きやすいポイント】
・オンコールなし
・担当制ではなく交替制で、1人の負担が偏らない
・残業ほぼなし(定時前に記録を終えて帰宅できます)
 └「30分前には業務を切り上げて記録」を徹底
・施設内は空調完備で移動負担の少ない室内訪問
・電子カルテ導入で事務作業の負担も軽め
・個人宅への訪問はありません

【看護師】看護師求人 Q&A
Q. 夜勤はどのくらいありますか?
A.月0回~多くて4回程度です

Q. ブランクがあるけど大丈夫ですか?
A. もちろん大丈夫です♪
ハピネスTKでは、ブランク復帰の看護師さんもたくさん活躍中!
久しぶりのお仕事でも、少しずつ慣れていける環境なので安心してください。

Q. 電子カルテは使ったことがないのですが…
A. 初めてでも大丈夫です!
最初から完璧にできなくてもOK。
先輩スタッフがサポートしながら、少しずつ覚えていけます。

Q. 訪問看護って個人宅に行くんですか?
A. 個人宅への訪問はありません。
施設内の訪問看護なので移動の負担も少なめ。訪問中は天候に左右されません。
落ち着いた環境で、利用者様とじっくり向き合えます。

Bs job img 1 20260810223609969 Bs job img 2 20260810223609969
この求人に応募する

この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

⑴08:00~17:00
⑵09:00~18:00
⑶12:00~21:00
⑷21:00~08:00
※各実働8H・シフト制
※緊急対応以外は、残業ほぼなし

勤務地

奈良市

交通

近鉄奈良線 学園前駅

給与

月給340000円 ◆皆勤手当20,000円別途支給
◆12:00~21:00は遅出シフトとなるので、遅出手当1,000円/回を支給


~年収496万円以上可能~
※週休2日の常勤看護師(夜勤を週1回出勤の場合)さんの場合
月給34万円+皆勤手当2万円+夜勤手当2万円=月給38万円
月38万円×12ヶ月+賞与年2回・40万円(1回20万円の原則支給2回で計算、但し変動の場合有)=496万円

待遇・福利厚生

◇昇給年1回
◇賞与年2回
◇決算賞与年1回(業績により支給)
◇交通費全額支給
◇車通勤可
◇制服貸与
◇社会保険完備
◇残業手当有
◇皆勤手当(20,000円/月)
※元気に、誠実に取り組んで頂ける看護師さんを支えたいので、皆勤手当は厚く支給しています。
◇夜勤手当(5,000円/回)
◆長期就業応援制度:最大20万円交付、3ヶ月勤務後に支給
※ただし規定期間内退職の場合等の返金条件あり

この求人に応募する

この求人は提携サイトへの応募求人です。

応募方法

応募資格

18歳以上(例外事由2号)
正看護師免許をお持ちで、看護師実務経験が3年以上ある方
※ブランクがある方も歓迎

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社ハピネスTK 訪問看護ステーション メディケアジャパン上牧

この求人に応募する

この求人は提携サイトへの応募求人です。

転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
ページの先頭へ