一般病院の正看護師/ブランク可・年収397万円モデルが魅力！働きやすい産婦人科看護/NOA/02957正社員 / 株式会社クリティカルブレイン_非公開

09:00～18:00
【勤務時間詳細】
日勤 08:30～17:00 （休憩60分）

台東区

上野駅

月給250,000円
モデル給与 経験2年 / 正看護師
年収 397 万円
月給 25 万円
賞与97.1万円
月給内訳
基本給
194,225円
住宅手当
17,000円
精勤手当
5,000円
※月給は職務手当34,275円を含む
※上記金額は同院規定により算定されます。経験詳細・雇用形態・スキル等により差が出る場合がございますので、予めご了承ください。

【給与試算について】
単純な経験年数では算出してません。
平成●年の経験なのかに応じて、その年の昇給率を踏まえて計算します。
事実ベースの昇給率での計算のため、同じ5年経験でも、平成何年からの5年経験なのかで変動があります。

【初年度の賞与の支給規定】
支給は6月（算定11月～4月）と12月（算定5月～10月）
3ヶ月の試用期間終わると10万円支給がございます。試用期間が終わったあとの残りの算定期間は日割り計算で賞与支給がございます。
そのため初年度は満額支給となりません。

モデル給与 経験7年 / 正看護師
年収 409 万円
月給 25.7 万円
賞与100.1万円
月給内訳
基本給
200,345円
住宅手当
17,000円
精勤手当
5,000円
※月給は職務手当35,355円を含む
※上記金額は同院規定により算定されます。経験詳細・雇用形態・スキル等により差が出る場合がございますので、予めご了承ください。

【給与試算について】
単純な経験年数では算出してません。
平成●年の経験なのかに応じて、その年の昇給率を踏まえて計算します。
事実ベースの昇給率での計算のため、同じ5年経験でも、平成何年からの5年経験なのかで変動があります。

【初年度の賞与の支給規定】
支給は6月（算定11月～4月）と12月（算定5月～10月）
3ヶ月の試用期間終わると10万円支給がございます。試用期間が終わったあとの残りの算定期間は日割り計算で賞与支給がございます。
そのため初年度は満額支給となりません。
昇給：年1回
賞与：年2回
賞与査定期間：
夏：6月（11月1日～4月末）、冬：12月（5月1日～10月末）　　※初年度（入職時期次第で2年目にまたがる場合あり）の賞与は10万円/年間となります。

財形貯蓄あり、退職金制度（勤続3年以上）、ユニフォーム・ナースシューズ貸与

ブランク可
ブランク可