無資格・未経験OKの介護職｜研修・資格取得支援あり正社員 / 社会福祉法人幸生会_特別養護老人ホーム水泉荘

【仕事内容】
特別養護老人ホーム水泉荘に入所されているご利用者への介護業務を担当していただきます。

■主な業務

・食事、入浴、排せつなどの身体介助
・着替え、移動、就寝、起床などの生活支援
・通院や外出の付き添い、送迎
・レクリエーション、行事、イベントの企画・運営
・担当するご利用者のアセスメント
・ケアに関する会議への参加
・ワイズマンシステムを使用した介護記録の入力
・夜勤、深夜勤務における生活支援

水泉荘では、介護職員だけでなく、看護職員や機能訓練担当職員などの多職種が連携して、ご利用者の暮らしを支えています。

介護業務だけでなく、ご利用者の楽しみづくりや生活機能の維持にも関われる仕事です。

【PR・職場情報】
無資格・未経験から、正職員として介護の仕事に挑戦できます。介護施設などでの実務経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かして働けます。

特別養護老人ホーム水泉荘は、長期入所100名・短期入所20名に対応する従来型の特別養護老人ホームです。日勤帯・夜勤帯とも、介護職員9～12名体制を基本としています。

【この求人のポイント】
・月給195,500円～252,500円
・夜勤、深夜勤務手当は月平均20,000円
・モデル月収225,770円～
・賞与年2回／前年度実績計2.99ヶ月分
・処遇改善加算は勤務年数に応じて支給
・年間休日115日
・月9日～10日休み
・残業月平均7時間
・年次有給休暇は採用時に付与
・利用可能な託児施設あり
・住宅手当は月額上限20,000円
・資格取得支援制度あり
・すいせん介護アカデミーによる研修あり
・メンタリング制度あり
・マイカー通勤可能、無料駐車場あり

入職後は、先輩職員から業務を学びながら、平均1～3ヶ月を目安に独り立ちを目指します。夜勤を担当し始める時期は、入職後3～8ヶ月程度が目安です。

初めて夜勤に入る月は、指導担当者がマンツーマンで対応します。指導期間中は通常より1名多い人員体制とし、業務の流れや夜間の対応方法を学べるようサポートします。

勤務は、日勤、早番、遅番に加えて、深夜勤とフル夜勤を組み合わせたシフト制です。夜勤・深夜勤務は合計で月平均4回程度です。

資格取得支援制度では、対象資格の取得にかかる費用を上限50,000円まで補助します。介護職員として入職した後、准看護師・正看護師の資格取得を目指すことも可能です。

食事、入浴、排せつなどの身体介助に加えて、レクリエーション、行事、外出支援などを通して、ご利用者の毎日の暮らしを支える仕事です。

【求人の特徴】
【応募について】
・無資格、未経験から応募可能
・資格、経験、学歴不問
・介護経験者を優先的に選考

【給与・働き方】
・月給195,500円～252,500円
・夜勤、深夜勤務手当は月平均20,000円
・モデル月収225,770円～
・賞与年2回／前年度実績計2.99ヶ月分
・処遇改善加算は勤務年数に応じて支給
・年間休日115日、月9日～10日休み
・年次有給休暇は採用時に付与

【研修・資格取得支援】
・通常業務の独り立ちまでは平均1～3ヶ月
・夜勤開始までは平均3～8ヶ月
・夜勤開始時は指導職員がマンツーマンで対応
・資格取得費用を上限50,000円まで補助

【施設・福利厚生】
・長期入所100名、短期入所20名の従来型特別養護老人ホーム
・日勤帯、夜勤帯とも介護職員9～12名体制が基本
・利用可能な託児施設あり
・マイカー通勤可能、無料職員駐車場あり

【求人のポイント】
・昇給あり
・交通費支給
・資格取得支援あり
・長期
・学歴不問
・車通勤OK
・残業月20時間以内
・未経験者歓迎
・住宅手当あり
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・研修あり
・社会保険完備
・賞与あり
・育休制度あり
・PCスキル
・U・Iターン歓迎
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・シフト制
・育児サポートあり
・産休・育休取得実績あり
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり
・労災保険あり
・変形労働時間制