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正社員

【待遇up!】年間休日125日!更新研修費会社負担!インセンティブ最大60,000円支給!ケアマネジャー(管理者)を大募集! 正社員 / ミアヘルサ ケアプラン和光

ミアヘルサ ケアプラン和光 求人ID:396384471

仕事内容

・意思を尊重し、介護度や生活環境に応じて、介護計画(ケアプラン)を作成
・介護サービス事業者の紹介
・サービス提供に関する連絡調整
・管理業務

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)

勤務地

和光市

交通

-

給与

基本給:216,810円~225,850円(経験年数6年~10年以上)

みなし残業代:40,000円~41,000円(20時間相当分 経験年数6年~10年以上)

資格手当 主任介護支援専門員 40,000円

調整手当

住宅手当

家族手当



※上記以外

★インセンティブあり

36件から39件まで1件あたり15,000円手当つきます。

(最大39件で60,000円/月)

(給与例:経験10年以上主任ケアマネで算出

→上記給与にインセンティブ39件で合計:366,850円



★管理者手当(管理者候補での採用のため、入社時は付きません。

管理者となった時点から、上記給与にプラス10,000円が付きます)

(給与例:経験10年以上主任ケアマネで算出

→上記給与に管理者手当プラスで合計:最大376,850円!!!



※規定に該当した場合は、家族手当、住宅手当あり。

※みなし残業代は時間外労働の有無に関わらず支給

※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

待遇・福利厚生

ケアマネ資格更新時研修費全額会社負担(規定あり)

各種社会保険完備

通勤手当 上限:月額50,000円

昇給あり

賞与あり 年2回(ただし、業績による)

定年65歳(再雇用65歳)

退職金制度あり

インフルエンザ予防接種補助あり

バースデーカード(クオカード)進呈

福利厚生サービス(旅行、宿泊施設、エンターテインメント、レンタカー、グルメなどの優待割引制度)

●土日祝日休み

●夏季、年末年始休暇あり(年間休日125日)



【長期休暇・特別休暇】

夏季休暇

年末年始休暇

慶弔休暇

産前産後休暇

育児休暇

看護休暇

特別休暇

①業務に関する資格をとるとき 

ボランティア休暇 

感染症に罹患した場合の会社命令の病気休暇 

④男性従業員育児目的休暇

定期健康診断

介護休暇

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応募方法

応募資格

・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方



▼歓迎

・介護支援専門員経験10年以上尚可

・管理者経験のある方尚可

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

ミアヘルサ ケアプラン和光

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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