求人数533,092件(11/10 更新)

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正社員

【静岡市】建築施工管理 年間休日125日で入社と同時に有休付与有り!上場大手のエクシオグループに加入し、益々成長を続ける設備エンジニアリング会社!正社員 / 株式会社ジャスティス_光陽エンジニアリング株式会社

株式会社ジャスティス_光陽エンジニアリング株式会社 求人ID:397757058
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 年齢不問
  • 車通勤可

仕事内容

【仕事内容】
■仕事内容■

建築施工管理(品質・安全・工程・原価)のほか、メンバーマネジメントを行うなど、プロジェクトをまとめる役をお任せします。

・施工管理(安全/予算/品質/工程の各管理)
・見積作成
・会議/社内打合せ
・各種協力業者への発注
・現場スタッフへの指示
・施工図作成及びチェック など

当社では『お客様に喜んで頂き、更に感動を与える仕事を!』をモットーに、空調設備・給排水衛生設備・どを手掛けております。創業から約30年、技術者である社長のもと、技術と信頼で顧客の満足の経営理念で大手企業や大手ゼネコン等とも取引を拡大。5年前に大手通信会社エクシオグループの傘下に入り、案件数も年々増加し、急成長しておりますが、更なる飛躍を目指しております。
今回は体制強化による増員募集を行う運びとなりました。

◎資格取得支援が充実。対象90種以上、合格時は祝い金、資格手当を毎月支給。

◎福利厚生も充実。時間単位有給、入社時付与、リゾート施設、chocoZAP社割、レクリエーション補助、FUJIYAMA CLUB有。

【PR・職場情報】
【求人のご紹介は完全無料です】
お仕事のご紹介には一切費用は掛かりませんので、安心してご応募下さい。

【当社は人材紹介会社です】
株式会社ジャスティスは厚生労働省から許可を取得した人材紹介会社(許可番号:22-ユ-010041)であり、雇用企業は紹介先企業になります。本求人は紹介先企業より正式に依頼を受けた案件です。

※当社は静岡県内の「広告・WEB・デザイン・IT・マーケティング業界」と「住宅・建築・土木・リフォーム・不動産・設備業界」が専門の転職エージェント(人材紹介会社)です。

【本求人へのご応募について】
本求⼈にご応募される場合、当社への求職申込⼿続き(求職者登録)が必要になります。
お⼿続きには、担当エージェントとの⾯談(対⾯‧オンライン)および、履歴書‧職務経歴書等のご提出が必要です。
ご不明な点は当社WEBサイトのお問い合わせフォームよりお問い合 わせください。

【応募フォームからの情報送信後のご連絡について】
応募フォームからの情報送信後、担当エージェントより携帯電話(下4桁3068)・SMS・PCメール(****@justice-job.jp)等でご連絡いたします。(担当エージェント:太田)

※ご連絡がつきやすいお時間・曜日等がございましたら、応募フォームへの入力の際、ご希望の入力をお願い致します。

【求人の特徴】
残業手当
技能手当
通勤手当
資格取得祝い金
住宅手当

【求人のポイント】
・昇給あり
・高収入・高月給
・交通費支給
・長期
・車通勤OK
・転勤なし
・経験者歓迎
・リモート面接OK
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・賞与あり
・育休制度あり
・PCスキル
・U・Iターン歓迎
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・長期休暇あり
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・産休制度あり
・固定時間制

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

08:00~17:00
【勤務時間詳細】
8時00分~17時00分(休憩60分)

勤務地

静岡市駿河区

交通

-

給与

年収4,500,000円~10,000,000円
年収450万円~1000万円

(基本給30万円 ~70万円× 12ヶ月) + 賞与・手当 = 年収450万円~1000万円
※年齢・経験・スキルを考慮

待遇・福利厚生

社会保険完備
資格取得祝い金(一時金)
定期健康診断
退職金制度
レジャー施設割引(富士急ハイランド、エクシブリゾート他)
チョコザップ割引
髮型・髮色自由
制服あり

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

応募方法

応募資格

《必須要件》
◎建築施工管理技士(1級以上)をお持ちの方

【求める人物像】
◆安定した企業で長く活躍したい方
◆チームワークを大切にしながら業務に取り組める方

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社ジャスティス_光陽エンジニアリング株式会社

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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