介護職・ヘルパー（月給29.3万円～｜横浜市戸塚区の有料老人ホームで介護職・ヘルパー募集）正社員 / VIVID株式会社_アズハイム横浜戸塚

【仕事内容】
【職場の特徴】
・アズパートナーズでは、蓄積したデータをもとに課題を特定しケアプランに活かす「科学的介護」に取り組んでいます
・ご入居者の希望を叶える「夢を叶えるプロジェクト」など、個別ケアに力を入れています
・EGAO linkなどのIoTシステムを導入し、記録やコール対応、見守りの負担を軽減。ご入居者と関わる時間の確保につなげています

【主な業務内容】
・食事、排泄、入浴の見守りとケア
・生活全般のケア
・お一人おひとりに寄り添った精神的サポート
・レクリエーションの企画・実施
・チーム内の課題解決とメンバーのフォロー
・ケアチーフのサポート

※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務）
※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社）
※定年制度あり（定年60歳）

【PR・職場情報】
【おすすめポイント】
#アズパートナーズについて
2004年に創業したアズパートナーズ。単なる福祉ではなく、しっかりとご利用者様のお声に答えられる上質な介護サービスの提供を目指し、お一人おひとりに対して細やかなケアの提供を行っています。室内で陶芸や習字をしたり、散歩やバスツアーなど外にでかけたり。季節を感じながら、ご利用者様、ご家族、スタッフ皆が一体となって楽しんでいます。

#スタッフの満足を目指して
当社ではよりよいサービス提供のためにはスタッフが満足することが一番だと考えており、毎年従業員満足度を行っています。その結果生まれたのがリフレッシュ休暇や各種資格取得の支援制度など新しい企業制度です。また、独自に開発した「EGAO link」というシステムを用いて、煩雑な記録入力などの作業を一台のスマートフォンに集約し、大幅な業務効率化に成功しました。これからも、若い人たちがより楽しんで働くことのできる環境づくりに努めていきます。

#私たちと一緒に働きませんか？
現在アズハイム横浜戸塚では現在ケアリーダーを募集しています。

【教育体制・研修】
■資格取得支援制度
資格取得祝い金/資格取得更新手数料負担制度（規定あり）

■研修
入社時研修/職種別・役職別研修/介護福祉士受験対策講座/介護支援専門員受験対策講座

【求人のポイント】
・シニア応援
・昇給あり
・交通費支給
・即日勤務OK
・急募
・週5～6日からOK
・主婦・主夫歓迎
・長期
・残業月20時間以内
・転勤なし
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・50代以上応募可
・ブランクOK
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・健康保険あり
・厚生年金あり
・雇用保険あり
・労災保険あり