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正社員

20-40代活躍中!!/建設会社の施工管理・工事監理者/内装・リフォーム・住宅・商業施設等/退職金制度が魅力!札幌の施工管理として経験を活かせる環境/00398438-1d3e3正社員 / 株式会社Deep Growth Partners_非公開

株式会社Deep Growth Partners_非公開 求人ID:399167942

仕事内容

【仕事内容】
工事現場における施工管理業務を担当します。
工程・品質・安全などの管理を中心に、協力会社との調整や各種書類作成などを行います。

本求人は有料職業紹介事業者の株式会社Deep Growth Partnersが掲載している職業紹介求人です。ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。
有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-308445

【PR・職場情報】
・社宅制度を備えた働きやすい環境
・産休・育休制度を備えた働きやすい環境
・退職金制度があり、長期就業にも安心
・これまでの業界・現場経験を活かしてステップアップ可能

【求人の特徴】
20-40代活躍中!!/建設会社の施工管理・工事監理者/内装・リフォーム・住宅・商業施設等/退職金制度が魅力!札幌の施工管理として経験を活かせる環境

【求人のポイント】
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・固定時間制

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

08:30~17:00
【勤務時間詳細】
9:30~18:00 
休憩時間: 45分
※現場時間に合わせたシフト制あり時間外あり

勤務地

中央区

交通

-

給与

年収3,500,000円~5,500,000円
・想定年収:350万円~550万円
※上記金額に住宅手当を含む
※上記金額に固定残業代:25,000円/月(15時間分)を含む
 └ 超過分は別途支給

・年齢給あり(年齢に応じて給与を加算)
・賞与:年2回(7月・12月)

待遇・福利厚生

社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり
■社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■団体生命保険加入
■退職金制度
■社員旅行
■保養所(長野県北安曇群白馬村)
■労災上乗せ保障(死亡・後遺症・休業)
■定年齢(60歳)
■再雇用制度
■育児休業(取得実績あり2022年度)
■通勤手当:月額5.5万円まで支給
■家族手当:配偶者21,000円・子(扶養義務のある22歳迄の学生に限る一名当たり9,000円・父母(同居且つ、扶養義務のある場合一名当たり2,000円)
■技能資格手当
■健康増進手当:非喫煙者8,000円

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応募方法

応募資格

・商業施設における施工管理または工事管理経験をお持ちの方
・CAD、イラストレータの操作可能な方 ※簡単な設計が出来る方
・基本的なエクセル・ワードの操作ができる方
・普通自動車運転免許(AT不可)
※中型自動車免許保持者優遇(お持ちでない方は会社負担で取得可)

【歓迎条件】
・建築施工管理技士
・1級、2級建築士

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社Deep Growth Partners_非公開

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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