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正社員

20-40代活躍中!!/建設会社の施工管理・工事監理者/建築/働き方を見直したい経験者へ!転勤なしの建築施工管理求人/00143362-221a2正社員 / 株式会社Deep Growth Partners_非公開

株式会社Deep Growth Partners_非公開 求人ID:399169115

仕事内容

【仕事内容】
電気設備工事の施工管理を担当します。
工程・品質・安全・原価の管理や、協力会社との調整、図面・書類の確認などを行います。

本求人は有料職業紹介事業者の株式会社Deep Growth Partnersが掲載している職業紹介求人です。ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。
有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-308445

【PR・職場情報】
・社宅制度を備えた働きやすい環境
・将来を見据えて働ける退職金制度あり
・現場への直行直帰ができ、移動負担を軽減
・保有資格やこれまでの経験を活かして活躍可能

【求人の特徴】
20-40代活躍中!!/建設会社の施工管理・工事監理者/建築/働き方を見直したい経験者へ!転勤なしの建築施工管理求人

【求人のポイント】
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・社会保険完備
・固定時間制

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

08:30~17:00
【勤務時間詳細】
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均35時間程度

勤務地

千代田区

交通

-

給与

年収6,370,000円~7,400,000円
<予定年収>
630万円~685万円

<賃金形態>
月給制

<月給>
379,313円~445,500円(一律手当を含む)

<賃金内訳>
月額(基本給):289,000円~348,000円
固定残業手当/月:90,313円~108,750円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
インフレ対応特別手当(一律):15,000円
現場手当(現場常駐者のみ):20,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※ご経験・スキルに応じ決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※年100~150万円等/3~4ヵ月分(月給ではなく等級により1ヵ月分の金額が決定)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、借上社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:借上社宅制度
社会保険:補足事項なし
退職金制度:同社規定有

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・OJT
分からないことは、しっかり社員同士で教えていきます。
資格取得者や、ベテランの方が多く、人柄面でも聞きやすい風土です。

<その他補足>
・団体生命保険
・健康診断
・慶弔金・見舞金(結婚祝/出産祝/死亡お悔み金/傷病見舞金/入院見舞金など)
・育児・介護休業
・借り上げ社宅制度(家賃補助4万円~/月 ただし補助対象の規程有)
・各種表彰制度
・更衣室(男女)完備
・オフィスグリコ設置
・無料のコーヒー、お茶サーバー、水素水サーバー設置
・各社員防災セット配布

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応募方法

応募資格

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれも満たす方
・1級建築施工管理技士
・建築施工管理の実務経験

◆東証プライム市場(株式会社福田組)の子会社の安定性!
◆年間休日125日、残業月平均30~40h、とワークライフバランス◎
◆「こんなに丁寧に教えて貰ったことがない」と言う方もいるほど温かい雰囲気で、「人が財産」という考えのある会社です!

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企業情報

会社名称

株式会社Deep Growth Partners_非公開

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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