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正社員

【資格必須】児童発達支援管理責任者/定員10名の少人数/運動療育に特化/定員10名/年間休日115日/残業・持ち帰りなし/車通勤可能♪正社員 / 株式会社アスカ_PLAYAWAYわかばだい

株式会社アスカ_PLAYAWAYわかばだい 求人ID:400077316
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 車通勤可
  • 即日勤務OK

仕事内容

【仕事内容】
◎資格必須◎児童発達支援管理責任者/年休115日/児童支援/車通勤
\オープニングスタッフ募集!/

★放課後等デイサービスで
児童発達支援管理責任者*正社員のお仕事★
運動療育に特化した発達支援プログラムを提供しています!

■ 仕事内容
─────────────*
施設における療育の要として、子どもたちの成長の道しるべとなる個別支援計画の作成を中心にお任せします。

◆個別支援計画の作成・更新・モニタリング
◆保護者様との面談や相談支援、フィードバック
◆お子さまの療育支援(運動療育のサポート、集団活動など)
◆指導員(スタッフ)への助言・サポート
◆関係機関(学校や相談支援事業所など)との連携
◆施設の運営・管理等の補助
◆送迎業務(サポート程度)

【児発管の資格をお持ちの方(実務未経験・ブランク有も大歓迎です!)】
ご家庭と連携しながら、子どもたち一人ひとりの個性やペースに合わせた支援計画の策定をお願いします。
子育てに悩まれている親御様の不安やお困りごとにも寄り添い、ゆっくりと時間をかけながら「頼れる存在」になっていただけることを期待しています。スタッフみんなで意見を出し合いながら、より良い施設を作っていきましょう!

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■ 勤務時間
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【シフト制】
・勤務時間:9:30~19:00
(※上記時間内で実働8時間/休憩60分のシフト制)
・月の残業時間:残業はほぼありません!持ち帰り仕事もゼロです。

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■ 給与・待遇
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【給与内訳】※最終学歴により異なります
〈専門卒〉月給:208,000円~
〈短大卒〉月給:212,000円~
〈四大卒〉月給:218,000円~

【賞与・昇給】
・賞与:年2回(夏・冬)
・昇給:年1回(4月、業績・能力等による)
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

★車通勤も可能なので、お仕事帰りのお買い物などにも通いやすい環境です♪
障がいをお持ちの子どもたちの成長を、私たちと一緒に支えてくださる方をお待ちしています。まずはお気軽にお問い合わせください!

【PR・職場情報】
◎資格必須◎"‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥"‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥

ここまでお読みいただきありがとうございます!

ぜひ一度、保育園の現場の雰囲気を
実際に見てみませんか?

施設の見学や面接は私が
同行させていただきますので
ご安心ください♪

日程調整・辞退連絡まで
しっかりサポートします!

気になる方はお早めにお問い合わせ下さい*

担当:横浜支店 河内(こうち)

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『仕事No.jb630143』

【求人の特徴】
高給与・高収入/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/シフト制/見学のみOK/車通勤可/バイク通勤可/正社員/即日OK/女性活躍中/社会保険完備/有給消化率高/ブランクOK/長期歓迎/経験者歓迎/週休2日

【求人のポイント】
・昇給あり
・高収入・高月給
・交通費支給
・即日勤務OK
・週5~6日からOK
・長期
・バイク通勤OK
・車通勤OK
・社会保険完備
・賞与あり
・ブランクOK
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・シフト制

676 688 691 640
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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

09:30~18:30
【勤務時間詳細】
09:30~18:30

勤務地

横浜市旭区

交通

相鉄本線 鶴ヶ峰駅

給与

月給330,000円~350,000円
〈専門卒〉
月給:208,000円~

〈短大卒〉
月給:212,000円~

〈四大卒〉
月給:218,000円~

待遇・福利厚生

・各種保険完備
・有給休暇有(入社半年経過後)
・交通費規定内支給
・産休・育休有(入社1年経過後)
・車通勤

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応募方法

応募資格

児童発達支援管理責任者

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企業情報

会社名称

株式会社アスカ_PLAYAWAYわかばだい

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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